【株式会社日立システムズ】【高松／松山】インフラエンジニア ◆自治体・公共・金融・製造業向け／設計・構築／日立Gの安定基盤【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/14(月)〜2025/1/12(日)


【高松／松山】インフラエンジニア ◆自治体・公共・金融・製造業向け／設計・構築／日立Gの安定基盤


■業務内容：
お客さま先に伺い、ご要望などをお聞きした上でネットワーク、サーバ、クラウド、セキュリティなど様々な技術を用いて、最適なソリューションのプレ活動から設計・構築、運用まで幅広くお任せいたします。

■業務詳細：
・インフラ案件のプロジェクトリーダ／マネージャ
・インフラ案件のプレ活動（顧客提案、技術評価、構想策定等）
・設計・構築作業
※一人のエンジニアが特定の技術領域（例：ネットワークのみ）を担当するのではなく、複数の技術領域（ネットワーク、サーバー、クラウドなど）を対応いたします。
※状況次第ではありますが、プロジェクトは複数かけ持ちをしながら業務を行います。

■配属先について：
配属となる組織は、四国地方のお客さまに対してインフラ基盤の設計・構築・運用・保守など幅広く行っております。お客さまは自治体・社会インフラ・金融・製造業・流通業など様々であり、お客さまからいただくご要望も多岐にわたります。

■この仕事のやりがい：
お客さまとの距離が近いことから、頼りにしていただけている実感が湧きやすく、貢献できている実感を得ることができます。また、新しい技術やスキルを身に着ける機会も多く、それらを提案することも可能であることから、学んだことを業務に活かしやすい環境です。上流工程から下流工程まで幅広い業務に携わったり、関連する資格試験の受験についても支援していることからエンジニアとしてのスキルアップも図ることができます。

■この仕事の大変なところ：
少数精鋭の組織であることから、一人で幅広い技術に触れる機会が多く、それ故にサーバ、ネットワーク、セキュリティなど幅広い知識を学び続けていただく必要がございます。

■働く環境について：
・在宅勤務：在宅勤務も可能な環境ではありますが、基本的に出社して業務を行っていただく予定です。
・残業時間：月平均30時間となります。繁忙期・閑散期で多少前後いたします。

■配属組織：
四国支社に6名、愛媛営業所に7名の社員が所属をしております。経験豊富なベテラン社員から若手社員まで幅広い世代の社員が活躍をしております。ネットワーク、クラウド、サーバなどいずれかに強みを持っている社員も多く、情報共有などをし合いながら業務を進めております。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】