契約社員
【職務概要】
現場監督として以下の業務を行っていただきます。
【職務詳細】
民間発注RC造、新築マンション建設の施工管理
・施工計画 ・実行予算作成
・工程表作成 ・関係各所申請
・近隣対策 ・施工図チェック
・工程管理 ・品質管理
・安全管理 ・予算管理 等
※主に都内、神奈川県内でのマンション建設の現場管理をお任せします。同社では3～10階程度の共同住宅の建設が多く、現場所長、次席の2名体制で現場管理を行っています。
【同社の魅力】
住宅用・産業用太陽光発電設備を扱っています。
住宅用は和瓦や洋瓦、平板瓦、金属屋根に対応しております。
産業用では、事業スキームの組成から保全まで一貫したサービスを提供する点が強みです。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区新川1-5-17 エイハ新川11階 東京メトロ日比谷線「茅場町」駅より徒歩5分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：585万～845万円 月給制：月額450000円 賞与：年1回※業績による 昇給：年1回※人事評価制度による ■雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：自動更新 通算契約期間の上限：3ヶ月 契約更新回数の上限：上限なし 試用期間：無 ■福利厚生： 各種社会保険完備、通勤手当、寮社宅、役職手当、出張手当、資格手当、一般社員研修制度、公的資格取得支援制度、書籍補助金制度 等 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、年間休日日数120日、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・一級建築施工管理技士の資格保有、もしくは同等の実務経験者 ・ゼネコンでの実務経験がある方 ・JW CADの知識、経験がある方 ・S造・RC造施工現場の所長または次席として施工管理経験のある方 【正社員雇用制度】 契約に関して、原則3ヶ月ごとの更新となっております。 社員登用の実績としては、30名（過去3年間)の方が正社員雇用へ切り替えとなっています。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社サンライフコーポレーション |
|---|---|
| 所在地 | 〒309-1702 茨城県笠間市五平61-10 |
| 事業内容 | ■事業内容： 総合エネルギー事業・建設業・不動産業 |
| 代表者 | 工藤 育男 |
| URL | http://www.sunlife-corporation.jp/ |
| 設立 | 年2012年5月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | 7030百万円 |
| 従業員数 | 80名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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