正社員
掲載予定期間:2024/10/17(木)〜2025/1/15(水)
【リモート可】バックエンド開発/残業月10h程/キャリアプラン豊富
~~自身のキャリアを主体的に選択し、常に新しい挑戦ができる環境/2年連続でMicroSoftMVPに認定されたエンジニアも在籍~~
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
バックエンド開発エンジニアとして、様々なクライアント企業のWebアプリケーション開発プロジェクトを担当していただきます。
◇アーキテクチャ設計と技術選定:大規模システムの全体アーキテクチャ設計
◇高度なバックエンド開発:Java、C#.net、VB.net、Node.js 等を使用した複雑なシステムの設計・実装
◇データベース設計と最適化:大規模データベースの設計とパフォーマンスチューニング
◇スケーラブルなインフラストラクチャの設計:クラウドサービス(AWS、Azure、GCP)を活用した高可用性システムの設計
◇チームリーダーシップとプロジェクトマネジメント:技術チームのリーダーシップと指導、プロジェクトの工数見積もりとリスク管理
◇クライアントとの技術的折衝:技術的な提案と課題解決の主導、複雑な要件のブレイクダウンと実装戦略の立案
プロジェクト期間は通常6ヶ月~2年程度で、複数のプロジェクトを並行して担当することもあります。また、以下のような社内活動でリーダーシップを発揮していただきます。
◇技術戦略の策定と推進
◇社内外での技術講演や執筆活動
◇若手・中堅エンジニアの育成プログラムの企画・実施
■事例:
◇採用マッチングプラットフォーム開発
◇メタバースコンテンツ制作
◇繊維系製造業基幹システムマイグレーション
■歓迎条件:
別途記載の必須条件と併せ、以下経験等のお持ちの方は歓迎です。
◇複数の言語やフレームワークでの開発経験
◇サーバーレスアーキテクチャの設計・実装経験
◇機械学習やAI技術の統合経験
◇大規模Webアプリケーションの設計・開発・運用経験
◇クラウドサービス(AWS、Azure、GCP)を用いた大規模システムの構築経験
◇マイクロサービスアーキテクチャの設計・実装経験
◇アジャイル開発手法での大規模プロジェクト管理経験
◇DevOpsの推進経験
◇オープンソースプロジェクトへの主要な貢献
◇技術書籍の執筆や技術カンファレンスでの登壇経験
◇グローバルチームでの開発経験
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > コーディング |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町1-2 渋谷サクラステージ セントラルビル17F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 本社(渋谷)若しくは東京都、埼玉県、神奈川県(プロジェクトに応じて変動の可能性あり) 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~840万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):371,902円~520,533円 固定残業手当/月:128,098円~179,467円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~700,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・能力・経験・前給を考慮の上、面談により決定します。 ■昇給:年1回 ■決算賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:最大35,000円まで支給 住宅手当:家賃補助制度(規定あり) 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得手当(70種) ■書籍購入・貸出制度 ■OJT研修、マネジメント育成プログラム、勉強会などの定期開催 <その他補足> ■関東ITソフトウェア健康保険(旅行割引、スポーツ施設割引) ■ワーケーション支援制度 ■出産手当 ■産休・育休制度 ■短時間フレックスタイム制度(時短勤務利用時、要相談) ■慶弔見舞金制度 ■独立支援制度 ■パートナーシップ制度 ■受動喫煙防止措置:原則室内禁煙(ビル内喫煙専用室設置)※拠点先により対策方法は異なります。 ■各種社内イベント ■産休・育休取得~復帰(実績複数有) ■MVP表彰、カルチャー賞 ■代表ランチ(少人数制) ■達成者食事会 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年次有給休暇(入社時に10日付与:所定労働日数により変動あり)、年末年始休暇、お盆休暇、特別休暇(慶弔・生理・看護・介護)、リフレッシュ休暇、妊活休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・サーバーサイド言語(Java、C#.net、VB.net、Node.js等)でのWeb開発経験 3年以上 ・リレーショナルデータベース(MySQL、PostgreSQL等)の使用経験 ・Git/GitHubを用いた複数人での開発経験 ・リーダーシップ経験:5名以上の開発チームをリードした経験 ・コミュニケーション能力:クライアントとの技術的折衝経験 ・問題解決能力:複雑な技術的課題の分析と解決能力、システム全体を俯瞰した課題発見と改善提案能力 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社SAKURUG |
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所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町1-2 渋谷サクラステージ セントラルビル17F |
事業内容 | <事業内容> ■QDXコンサルティング事業(システム開発・WEB制作などのDX支援) ■Sangoport事業(ダイバーシティを推進する採用サービス) |
代表者 | 遠藤 洋之 |
URL | https://sakurug.co.jp/ |
設立 | 年2012年10月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 94名 |
平均年齢 | 31歳 |
主要取引先 | 株式会社エクストリーム 株式会社コアコンセプト・テクノロジー 株式会社Cygames 株式会社サイバード トランスコスモス株式会社 株式会社 シイエム・シイ 株式会社SHIFT 株式会社ソニー・ミュージックソリューションズ 株式会社ディー・エヌ・エー 富士ソフト株式会社 株式会社フレクト 株式会社ベイカレント・コンサルティング 株式会社ミクシィ アデコ株式会社 他 |
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