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正社員
クライアント企業の基幹システム開発、SaaS開発プロジェクトなどを中心に
あなたのご経験・スキル・ご希望に沿った開発をお任せします。
★スキルに応じて様々なフェーズの案件へアサイン可能
業務分析／要件定義／設計／開発／テスト／運用・保守の
さまざまなフェーズにおけるシステム開発の案件を保有しているため、
ステップアップを叶えていきたいエンジニアの方には最適な環境です！
★スキル・経験に応じたフェアな条件で開発！
SES業界で6年稼働してきた代表が有する営業ノウハウで、
あなたのスキルや実績を最大限活かせる条件・環境の案件を獲得していきます！
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【開発環境・業務範囲】
《製造業向け自動化システムの開発》
◆工程：基本設計～詳細設計～製造～テスト～運用保守
◆環境：Python、Linux、PostgreSQL 等
◆場所：フルリモート
《メーカー向け基幹システムの開発》
◆工程：要件定義〜基本設計～詳細設計～製造～テスト～運用保守
◆環境：PHP、Shell、AWS、Linux 等
◆場所：フルリモート
《販売管理システムの開発》
◆工程：基本設計～詳細設計～製造～テスト～運用保守
◆環境：TypeScript、Node.js、Vue、AWS 等
◆場所：基本リモート
ゆくゆくは、自社開発・受託開発のご紹介も可能です。
【生涯年収を上げられる、ピンポイントの案件をご紹介します】
あなたが持つスキルや経験にピッタリな条件で働けるよう、
商流の浅い案件の獲得を徹底しています。
直請けのプロジェクトも多いので、入社年次に関係なく
上流フェーズから開発に携わることも可能な環境です！
エンジニアの評価にも使用している「基準単価」という指標を
導入しており、業務内容と単価がフェアな案件のみを
獲得しているため、良好な条件のもとでスキルを磨きながら
着実に給与も上げていけます！
【階層別の評価シートで、実力を可視化しながら正当に評価します！】
ポジション毎に、「どのような業務が行えるか」
「どのようなスキルが必要か」といった項目を記載し
ポイントで評価できる独自の評価シートを用意しています。
このシートをもとにキャリア面談やプロジェクトの紹介を
行っているため、営業の感覚や力量に左右されることなく
あなたの「エンジニアとしての現在地」を客観的に把握することが可能です。
シートにて設定している単価基準があるため、
あなたの努力や実績に応じた給与を得られます。
また、「次は〇〇のスキルや経験を身につけよう」と理解した上で
業務に取り組めるため、スムーズなスキルアップが行える環境ですよ！
ポイント1《エンジニアの「〇〇したい」を実現！》 スキルと給与を上げ続けられる環境で、開発に打ち込もう！
◆いつまでも上流工程に挑戦できない…
◆エンジニアとしてキャリアアップしていけるか不安…
◆エンジニアとしての市場価値がわからない…
そんなエンジニアの方は必見！
《1》エンジニアの理想を叶える案件がズラリ！
SES業界歴6年の代表が持つ業界ノウハウと
独自のパイプで、スキルや経験・希望にマッチする案件を紹介可能！
《2》独自の評価シートでスキルを可視化
SE・PG等の役割毎に求められるスキルを詳細に定義し、
数値化した評価シートにより公平・納得感のある評価を実現！
《3》「基準単価」制度に沿った案件紹介で実力に応じた給与を実現！
単価が営業の実力に左右されないよう、
スキル感に合わせて「基準単価」を用意。
自身の実力に見合った給与が実現可能！
《4》開発に打ち込める環境もご用意
・フルリモート案件あり
・リモート案件9割
・平均残業15h程度
・夜勤案件ゼロ
・強制的な帰社日ナシ
・年間休日125日以上
・自社開発や受託案件も紹介OK
「エンジニアの評価を適正にしたい」
そんな想いから始まった私たち『Saiteki』。
当社で技術を磨き続け、目先の案件単価だけではなく
エンジニアとしての生涯年収を高めましょう！
ポイント2直案件が多いから、エンジニアとしてやりたい事で成長できる！
前職はSES会社でエンジニアとして開発を行っていました。
開発を進める中でやりたい事があっても「四次請けだから」と
自分のアイデアが通らない事に違和感を感じていました。
そんなモヤモヤした気持ちを持っていた時に
代表の戸塚と出会い、Saitekiを知りました。
当社は商流が浅い案件がほとんどのため意見が通りやすく、
自分のやりたい事や分野で開発ができるので
前職と比べると働きやすさややりがいはもちろん、
スキルアップもかなりしやすい環境ですね！
社内の雰囲気も良く、戸塚もフランクに話しかけてくれるので
不安や悩みを残さずに仕事ができています。
エンジニアとしての市場価値を上げたい方や、
やりたい事で成長したいエンジニアには
とても良い会社なのではないかな、と思います！
ポイント3システム開発から、日本を元気にしていきます！
こんにちは！Saiteki代表の戸塚です。
私たちSaitekiは、エンジニアのキャリアアップを全力で支援し、
結果として日本のITを底上げしたい、という想いで事業を行っています。
技術力を上げるため、上流フェーズから入れる案件を狙って
スキルや経験に応じた高単価で獲得しているのがポイントです。
評価もスキルアップ支援のための面談も、階層化・数値化した
評価シートと基準単価制度で行っているので
「頑張っても評価されなくて…」という悩みは、当社で解消しましょう！
また、社員同士のコミュニケーションも大切にしています。
自由参加で、スケジュールの合うメンバーたちと一緒に
カフェやご飯に行くこともあるんですよ。
会社・メンバーとともに成長して行きたい方は是非、ご応募ください！
ポイント4取材担当者より
「多重下請け構造を改善し、エンジニアが正しく評価され活躍できる環境を。」潤沢なオファーの中から、直請け・上流フェーズの案件をメインに受注している同社の営業体制は、代表である戸塚氏の強い想いに基づいているのだと感じられた。人材が不足しているからこそ、エンジニアの技術力を底上げし、快適なシステム開発をもって社会全体をより豊かにしていく必要があるという視点には、筆者も共鳴せざるを得なかった。また、エンジニアが成長できるからと言って過酷な環境での開発も行わせていないという。『フルリモート有』『残業月20h程度』『土日祝休み』といったワークライフバランスも大切にしているからこそ、優秀な20代のエンジニアが続々と入社しているのだと感じた。代表とメンバーとの距離も近いようで、取材も非常ににこやかな空気であった。エンジニアと向き合ってくれる企業で市場価値を上げ続けたい方は是非、エントリーしてみよう。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8h／休憩1h） ※プロジェクト先により多少異なる場合があります ★残業は月20h以内で安定しています！ 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | ★リモート利用OK案件多数！ 各プロジェクト先での勤務となります。 プロジェクト先は東京23区内が中心です。 【本社】 東京都中野区弥生町2-41-17 東京コンテンツインキュベーションセンター (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 【本社アクセス】 東京メトロ丸ノ内線「中野新橋駅」より徒歩1分 |
| 給与 | ☆昇給年2回！賞与年2回支給！ ■月給25万～40万円 プログラマー ┗担当機能の仕様理解、開発、テストが可能なレベル ■月給41万～53万円 システムエンジニア ┗機能の設計～実装、チームメンバーのサポート～指導が可能なレベル ■月給54万～60万円 プロジェクトリーダー ┗クライアント対応かつチーム管理・仕様策定、チームメンバーの指導が可能なレベル ■月給61万～72万円 プロジェクトマネージャー ┗クライアント対応かつチーム管理・要件定義・仕様策定が可能なレベル ※経験・年齢等を考慮の上決定します ※月給には固定残業代（月30時間／58,594円～168,750円）を含みます ※超過分は別途支給します ※試用期間3ヶ月あり ┗期間中の給与・雇用形態・その他の待遇に差異はありません |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給年2回 ◆賞与年2回 ◆交通費支給（月2万円まで） ◆各種社会保険完備 ◆副業OK ◆資格取得支援制度 ◆階層別キャリア面談 ◆基準単価制度 ◆屋内喫煙可（プロジェクト先により異なります） その他、「○○の資格を取った」「○○を受講したい」 「こんな制度が欲しい」といったものがあれば 積極的に取り入れていきますので、気軽に声を上げてくださいね！ |
| 休日・休暇 | ☆年間休日125日以上☆ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 など |
募集背景
「多重下請け構造に切り込み、エンジニアが正当に評価される社会に」という代表の想いからスタートした当社。独自の営業ノウハウにより、既に商流の浅いプロジェクトで上流フェーズから参画できる案件を潤沢に確保！スキルを可視化した評価シートと基準単価による正当な評価を行う当社で、スキルアップして生涯年収の最大化を目指しませんか？
| 応募資格 | ☆ステップアップし続けたい方を歓迎します！ ◆システム開発の業務経験（言語・業界不問です！） ◆学歴不問 ◎資格取得や案件での実績を評価してほしい ◎上流工程にチャレンジしていきたい ◎自分の市場価値を上げていきたい といった思いをお持ちの方は是非、一緒に成長していきませんか？ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社Saiteki |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都中野区弥生町2-41-17 東京コンテンツインキュベーションセンター |
| 事業内容 | 【エンジニアが適正に評価される世界に】 日本のIT産業は多重下請け構造と共存し拡大・発展してきました。 それによりエンジニアが適正に評価されづらくなった 業界を変えるのが、弊社の使命です。 《SES事業》 商流の浅い案件をご紹介することで、エンジニアへ 適切な報酬額が支払われるようなSES事業を展開しています。 長年の営業経験に基づくスピーディーな対応で クライアントからの支持を得ています。 《SES特化営業支援システム》 SES営業は日々数多くの情報を処理し、エンジニアを 案件へアサインしなければなりません。 メールを最大限に活用する商習慣であり 情報管理が煩雑で手間がかかる営業を、SaaSの提供でサポートします。 《IT業界特化事業承継支援》 SES企業の中には、オーナーが事業承継に悩む企業も 数多く存在しています。 事業承継にかかるお悩みのご相談を受け、 時に提携先をご紹介しながら 適切な承継手段についてご助言を行います。 【事業概要】 ◆SES ◆SES業界特化SaaSの自社開発・販売 ◆IT業界特化事業承継支援 |
| 代表者 | 代表取締役社長 戸塚 直道 |
| URL | https://saitekiinc.com/ |
| 設立 | 2024年5月15日 |
| 資本金 | 1,300万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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