【SATO社会保険労務士法人】【大塚駅】労務SV／まずは顧客先の住民税・交通費申請が主◎慣れたら進捗管理等◆福利厚生◎残業月20H【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2024/10/21(月)〜2025/1/19(日)


【大塚駅】労務SV／まずは顧客先の住民税・交通費申請が主◎慣れたら進捗管理等◆福利厚生◎残業月20H


【日本最大級の社労士法人/年休120日/福利厚生充実/マネジメント経験不問！労務事務の知識がそのまま活かせます！】
顧客先内で発生する社会・労働保険の手続き代行業務を行う当社にて、住民税・交通費の申請業務をメインにお任せします。

■業務内容：
<ご入社後>
顧客先の住民税・交通費申請業務をメインにご担当いただきます。
現在、1400名程と4000名程の規模2社の交通費業務を対応しています。
※今後2500~3000名程の規模1社の対応もしていく可能性があります。
使用ツールは、精算サイト、給与計算ソフト、Excel（マクロベースのもの）となります。
月の1週目あたりは業務が増えますが、中旬～下旬にかけて落ち着く為その期間には以下社会保険業務も行って頂きます。
・各種事務手続きの対応(入社時の保険加入、退職時の資格喪失の手続き、離職書の発行、育児休業介護休業の給付金の申請など)
慣れてきたら派遣社員1名への進捗管理・業務指示もお任せします。
<3月以降>
北海道江別業務センター（2023年2月1日開設）にて実務業務を徐々に渡していくため、管理業務（進捗管理など）を主に行います。
・顧客先人事担当との折衝、窓口対応
・北海道江別業務センターでの業務の進捗管理※2~3名が実務を行います
今後、通勤交通費・住民税だけではなく年末調整などの業務も対応していく予定です。

■募集背景：
今まで協力会社に委託をしていましたが、自社内で一気通貫としたサービス提供をしていくために内製化をする運びとなりました。現在、既存社員にて進めていますが更なる体制強化をしていくための募集となります。

■期待すること：
今いるお客様だけではなく今後、お客様の数を増やしていきたいためご入社頂く方の経験や知識を生かして、リーダーとして業務を取りまとめていただけるような方を期待しています。業務センターが札幌にありますので、年に数回、札幌への出張もございます。

■組織構成：
配属先となる部署は21名の営業課となります。ＷＥＢマーケティング・営業など複数の業務が平行しています。
同じ業務の担当者は2名（責任者1名、派遣１名）となります。
※ゆくゆくは専門部署として独立も検討しています。

【チーム／組織構成】