【株式会社Ｌｉｂｅｒｔｙ】【東京／第2新卒歓迎】キャリアアドバイザー＜成長環境＞経営層直下のアドバイス／顧客に本気で向き合う【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/21(月)〜2025/1/19(日)


【東京／第2新卒歓迎】キャリアアドバイザー＜成長環境＞経営層直下のアドバイス／顧客に本気で向き合う


【やりがい×成長環境！20代から成長したい第2新卒へお勧めしたい企業です！大手企業ではなかなか実現が難しい、経営層からのアドバイスを常に受けれる環境×お客様に徹底的に向き合うことで得られる達成感！今の環境に成長実感がない方は是非1度応募してください！】

■業務内容：
・面談：転職相談者との面談を通じて、一緒にキャリアの最適解を探ります。
・求人紹介：面談を通して転職希望の場合、適した企業を紹介します。
・選考フォロー：転職に関する助言、書類添削、面接対策など幅広い支援を行いご入社まで導きます。
キャリアアドバイザーとして、面談希望の方の転職相談に乗っていただきます。仕事だけでなく、これまでの人生のこと、将来のこと等、面談希望者の「本当にやりたいこと」にとことん向き合います。
長時間に渡る面談や、複数回の会話を通して「自分らしく生きる人を増やす」を実現するために本気で向き合えるのは他社にはない魅力です。

■組織について：
メガベンチャー、大手人材系、ITスタートアップ、地場人材系企業などから加わった、20代から30代のメンバーが活躍しています。
経営幹部と週次で1on1を行い、振り返りと次週のアクションプランを設定することで成長スピードを加速させています。また、生産性を上げるために時間の使い方は個人に大きな裁量があり、出社時間や退社時間は決められていません。成果を出すための最善な方法を選択しています。

■当社の魅力：
１：成長環境＜経営陣のすぐそばで働くことができる＞
社長・取締役がいつでもコミュニケーションがとれる距離で直接フィードバックがもらえます。
経営陣から質の高いフィードバックを毎日のように受けられます。

２：キャリアパス＜キャリアアドバイザーにとどまらないキャリアパス＞
・新規事業：Seek（インターンのマッチングメディア）は新規事業ですが入社1年の社員も兼務で担当。
・マネジメント：インターンのマネジメント、新人のマネジメントは2年目も担当。
・キャリアアドバイザー（CA）から法人営業（RA）など：入社後１年以内に兼務も可能。

【チーム／組織構成】