【日揮株式会社】【横浜本社】新規事業開発 ※キャリアとプライベートの両立／充実の福利厚生◎／フレックス制【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/21(月)〜2025/1/19(日)


【横浜本社】新規事業開発 ※キャリアとプライベートの両立／充実の福利厚生◎／フレックス制


～プラントエンジニアリング業界のリーディングカンパニー／東証プライム上場グループの安定基盤／フレックス制で働きやすさ◎／土日祝休み／充実の福利厚生◎～

■職務概要：
新規事業の開発をご担当頂きます。
具体的には、グループ内関係部門、ベンチャー、国内外企業、大学・研究機関等の外部パートナーとの連携により、新規事業開発、スタートアップ投資先の発掘・連携を行っていただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■充実の就業環境：
仕事と家庭の両方を充実させるためのファミリーケア制度などを設けており、社員、社員の家族の充実度を会社が創ることを意識的に取り組んでいます。育児休職に関しては、当制度を利用した社員のほとんどが職場復帰を果たしています。各職場の雰囲気や環境の良さ、育児への理解があるからこそ、長期休職の後でも気後れすることなくスムーズに業務復帰ができます。

■同社について
1928年の創立以来、オイル＆ガス分野を中心に、発電、医薬、医療、非鉄製錬など、インフラ分野においても多種多様なプラント・施設を手がけてきました。近年では、オイル＆ガス分野だけではなく、新たな分野への挑戦も積極的に行っています。FLNG（洋上天然ガス液化設備）、FPSO（洋上石油・ガス生産貯蔵出荷設備）といった、海を舞台とするオフショア分野。メディカル、医薬品、アグリカルチャー。水素エネルギーの利用拡大、太陽光発電、バイオマス発電、洋上風力発電、電力システム技術の開発。より様々なインフラ分野へと進出し、社会貢献における幅を広げています。

<国内駐在の有無・頻度>
新会社を設立した場合は、経営者として出向していただく予定です。

<国内出張の有無・頻度>
担当PJ次第で、可能性あり。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】