正社員
掲載予定期間：2024/10/21(月)〜2025/1/19(日)
【英語活用】広報（主席候補）◆医療ヘルスケアグローバル企業／在宅フレックス可
□健康経営優良法人2022－ホワイト500認定／リモート可・フレックス制・在宅勤務可能・年休126日と働きやすさ◎□
■業務内容：※変更の範囲：会社の定める業務
事業戦略や広報・IR戦略と連携した社外および社内コミュニケーションの広報企画、関連のPJTリードを担っていただきます。
以下内容のうちご経験ご志向性を踏まえて複数の役割を担っていただきます
・グローバルレベルでのWeb（HP他）運営
・ブランドマニュアル、規定管理、イントラ更新など
・社内コミュニケーション（タウンホールや管理職会議）の運営と資料作成
・日本語でのプレスリリース作成（英語が得意な方は英語でのプレスリリースも対応していただきます）
・各種宣伝物の確認（事業部広報やマーケとの連携、アドバイス）
・BUシナジープロジェクトの立案と運営、Webコンテンツ開発
・関連PJTの企画・運営（関係者・日程・費用管理）メディアリリース記事推敲や露出効果測定までの企画一連等
・中長期的には、当社グループ全体のブランド力向上や、グローバル対応強化プロジェクトを通じたユニットメンバーの支援や育成、他、危機管理、Reputation管理の強化など含めた、メディア対応強化の実績も積んでいただきます。
■ポジションのミッション
1万名弱のグループの本社広報として、グループ全体の対社外・社内コミュニケーションを推進し、当社ブランドのプレゼンスを高める活動を担っていただきます。
IR・広報部内はもちろん、関連する4名のCxOや各事業の役員、グループ会社の広報・マーケティングチームなど各事業の部署とも連携し、企画力を生かして実践的・能動的に自ら手を動かして動いていただくことを期待しているポジションです。
■働き方
在宅勤務：あり、週3日は出社。入社後3か月間はオンボーディングのため原則出社。
残業時間：約20-30時間/月
■PHC株式会社について
PHCグループはグループ88社で世界125か国以上の国と地域にサービスや製品を展開するグローバルヘルスケア企業です。診断、医療機器、デジタルヘルス、ライフサイエンス分野で、研究から診断、治療、予防まで幅広く医療に関わるお客さまにベストインクラスの製品・サービスを提供。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～22:00 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 【新】東京本社 住所：千代田区有楽町一丁目13番2号 第一生命日比谷ファースト15階 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／日比谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※変更の範囲：会社の定める事業所 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～490,000円 ＜月給＞ 360,000円～490,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ※上記年収は20時間/月の残業手当を見込んだ金額 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：企業型確定拠出年金制度／前払い制度あり（選択制） ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種研修制度：導入研修（入社時）、階層・職能別研修、e-learning(外部サービス利用補助含）、英語学習支援・TOEIC(R)テスト受験補助、各種技術研修、ほか ＜その他補足＞ ■在宅勤務手当・食事補助：支給要件により支給有 ■育英補助給付金制度（子供手当・介護手当・地域手当）：支給要件により支給有 ■ヘルシードプラン（カフェテリアプランとして年最大10万円分利用可）：支給要件により支給有 ■退職金制度：企業型確定拠出年金制度／前払い制度あり（選択制）（定年60歳） ■副業：可（要申請） ■：ファミリーサポート休暇（家族サポートや不妊治療等のため利用可能な休暇／年5日まで利用可／半日利用可）、ほか ■労働組合 ■財産形成積立選択型福祉制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社日より付与／初年度最大23日、2年目以降年間最高25日まで付与）、長期節目休暇、慶弔休暇など ※有給取得平均日数：15.9日／年 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Web（HP）の管理運営経験 ・事業会社や関連コンサルティング会社での広報経験5年以上 ・発信物/制作物の作成・管理経験 ・プロジェクト管理力 ・ネイティブレベルの日本語力 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC(R)テスト700点以上目安、読み書き、ミーティング） ■歓迎条件： ・上場企業での広報業務経験 ・目安TOEIC(R)テスト800点以上レベルの英語力 ・統合報告書作成経験 ・危機管理広報経験 ・メーカー、ヘルスケア業界もしくはBtoB業界経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | PHC株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒791-0395 愛媛県東温市南方2131-1 |
| 事業内容 | 【プライム市場グループ／事業変革期のグローバルヘルスケア企業／グローバル高シェアを誇る製品多数（世界125カ国以上へ展開）／健康経営優良法人2024ホワイト500／えるぼし最高位である3段階の認定取得】 PHCグループは世界125か国以上にヘルスケアに関連する製品・サービスを展開するグローバルヘルスケア企業です。 中核会社であるPHC株式会社では、「世界中の健康を願うすべての人に新たな価値を創造し、豊かな社会づくりに貢献する」ことをミッションとし、ライフサイエンス事業（バイオメディカ事業部）、診断・医療支援機器事業（診断薬事業部）を展開しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.phchd.com/jp/phc/corporate/profile |
| 設立 | 年1969年11月 |
| 資本金 | 7,900百万円 |
| 売上 | 84,491百万円 |
| 従業員数 | 2,300名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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