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正社員 イーキャリアFA

【日宝工業株式会社】【神奈川】設備施工管理 ※川崎※年間休日120以上(正社員)

日宝工業株式会社 求人ID:36984611
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度

仕事内容

【業務概要】
同社にて、お客様先に常駐し、電気・空調設備をはじめとする工事・設計・メンテナンスの施工管理をご担当いただきます。

【業務詳細】
・クライアント担当者との打ち合わせ、積算、予算、安全管理、材料調達や工事協力会社への発注や交渉
・CAD図面、完成図書の作成、設計業務、外注管理 など 
※管理する工事はメンテナンスがメインです。新設工事時のサポート、マネジメントも行います。

実際の工事自体は外注業者にお任せするため、現場指導や工程・人員管理がメインとなります(設計は自社社員と協力しながら進めます)。
数十年にわたり関係性を築いている大手メーカーの工場・研究所で働けるため、最新の技術・設備にも触れつつ、顧客のパートナーとして専門性を高められる環境です。

【勤務地】
顧客工場へ複数人で常駐するため出張は基本的にありません。
転勤の可能性はありますが、実績は殆どありません。
残業も平均30時間程度、夜勤はあっても年2,3回程度の落ち着いた環境です。

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 神奈川県川崎市川崎区港町6-1 味の素株式会社 西工場内【川崎営業所】
京急大師線「鈴木町」駅から徒歩6分
交通 -
給与 年収 300万円~550万円
待遇・福利厚生 ■年収:300万~600万円
 月給制:月額231000円
 賞与:年2回(6月・12月) ※近年平均6ヶ月分
 昇給:年1回(4月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(6ヶ月)

■福利厚生:
通勤手当、家族手当、住居手当、厚生年金基金、寮社宅、定年:60歳、退職金制度(企業年金契約加入)、管理手当、資格手当、災害補償保険、法定外労災保険、契約・提携保養施設、財形貯蓄制度、介護制度、制服貸与、社用車貸与、ベネフィット・ワン加入、育休取得実績あり

■勤務時間:8時30分~17時00分
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日126日】完全週休2日制(休日は土日祝日)、有給休暇10日~20日、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、創立記念日(11月25日)、産前産後・育児休暇、介護休暇※お客様の工場停止中に作業することも多いため、土日出勤が発生します。(割増賃金や代休取得あり)

応募方法

応募資格 【必須】   
・普通自動車免許(AT可)
・電気、空調・衛生設備工事に関するご経験をお持ちの方

【尚可】
・電気工事士(1種または2種)や管工事施工管理技士、電気施工管理技士などの資格をお持ちの方

☆教育体制☆
OJT主体で研修を行います。また、グループ企業主催の技術研修があるほか、資格取得にあたってのサポート(勉強会)もございます。資格取得時には費用を負担するほか、資格手当もございます。

29歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 日宝工業株式会社
所在地 〒220-0012
神奈川県横浜市西区みなとみらい4-6-2
みなとみらいグランドセントラルタワー 6F
事業内容 ~三井グループ:新日本空調(東証プライム市場上場)の100%子会社/長年の実績と技術力を武器に大手メーカーを中心に65年以上の取引を続けています~
■事業内容:
・工場など産業施設の各種電気設備工事設計施工/空調衛生設備工事設計施工
・メンテナンス業務
・工場施設(生産機械、用役設備)保全/ビル施設(電気、空調衛生、防災設備、昇降機等)保全
・ESCO事業 他
代表者 田中 幹武
URL http://www.nippo-eng.co.jp/
設立 年1955年11月
資本金 100百万円
売上 5,100百万円
従業員数 78名
平均年齢 43歳
主要取引先 -
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