【グリコマニュファクチャリングジャパン株式会社】【大阪】生産技術/グリコ製品製造のエンジニアリング/年間休日125日/残業時間月20h程度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/24(木)〜2025/1/22(水)


【大阪】生産技術/グリコ製品製造のエンジニアリング/年間休日125日/残業時間月20h程度


＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
【Glico製品の製造会社／グリコ製品製造のエンジニアリング／残業月20時間程度／土日祝休み／年間休日125日／福利厚生充実／夜勤基本無】
■業務内容：
同社の本社生産技術部にて、国内販売の全製品における新製品立ち上げ・導入、既存製品のリニューアルや生産性向上を推進して頂きます。グリコグループ国内生産品のエンジニアリングを担います。
■業務詳細：
工法開発・工程設計・設備設計の幅広く関わっていただけます。
立ち上げから導入の主な流れは以下の通りです。
・プロダクトリーダーやマーケティングから、商品開発の要望を受ける。
・新たな製造方法の確立や最適コストでの製法を導入、どの工場で製造するかの検討。
・最新鋭の設備、デジタル技術を活用して工場のオートメーション化を進める。生産効率向上・原価低減のために実行。
※設備保全は工場が担当です。トラブルは基本的には工場が対応します。
また、工場担当者や他部署と協同して進めます。
■組織構成：
生産技術部門は３グループ体制で、約80名で構成されております。
エンジニアリングチームは各グループ約10名ずつ在籍です。 (30代前後男女が活躍中)
■ミッション：
基本的には機械化は進んでおりますが、所々で人の手が必要となってくるので、その人の手が必要になっているところには自動化を進めようとしています。したがって、部分的な設備導入には携わることができるかと思います。
■評価制度：
職能資格制度をとっており、明確な評価制度が整っています。
基本給は昇給があり、上位資格へ昇格となればさらに昇給の可能性があります。昇給は、1月～12月の期間で定めた個人目標の達成具合などに基づいた評価に従い決定しています。
■夜勤：
年に1、2回あるかないかの頻度です
■福利厚生：
・手当充実
家族手当などの手当が多数あるほか、借り上げ独身寮制度や給食補助、退職金制度なども完備しています。また、社員の学ぶ意欲に応える教育制度や資格取得支援も豊富です
■同社について：
2020年7月1日には全国のGlicoの製造会社が合併。新会社「グリコマニュファクチャリングジャパン株式会社」に生まれ変わりました。Glicoグループにおいて日本国内でのGlico製品の生産業務を担う会社です

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】