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【総合メディカル株式会社】【福岡本社】経理部長◆IFRS化推進中/IPOに向け経理・財務・税務機能を増強中/年休125日【転職支援サービス求人】(契約社員)

総合メディカル株式会社 求人更新日:2024年10月24日 求人ID:36995679
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/24(木)〜2025/1/22(水)


【福岡本社】経理部長◆IFRS化推進中/IPOに向け経理・財務・税務機能を増強中/年休125日


~フルフレックス・時間単位での有給取得可/年間休日125日/家族手当・住宅手当あり/福利厚生充実で長期的に就業できる環境/病院向け経営コンサルティングを手掛ける企業/業績好調につき増員~

■仕事内容:
当社はIPOに向け経理・財務・税務の機能を増強中であり、IPO時及び上場後はIFRSを適用するためIFRS化を推進中です。
(1)制度会計、管理会計、税務、等の経理関係業務における組織運営
(2)プレイング・マネージャーとしての上記通常業務に加え、
・IPOに向けた組織体制(JSOX-決算財務報告プロセス)の構築
・IFRS導入・決算早期化・適時開示・グループ通算税制対応、等
自らも手を動かし、メンバーを率いる管理職として関わって頂きます。
【変更の範囲:管理監督の責を負い、経営目標の達成及び経営戦略の実現に向けた業務に従事する】

■組織構成:
経理部は合計22名(東京5名、福岡17名)で構成されています。
マネジメント職3名/総合職10名/オフィススペシャリスト職9名(平均年齢40歳)

■福利厚生
・年間休日125日(土日祝)
・有休消化率は70%以上/入社時から付与
・会社平均残業月14h
・テレワークや時差出勤も可能
・育児休業制度充実。ライフスタイルに合わせ、子が3歳になるまで育児休業期間を検討可能

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理
雇用形態 契約社員  
<契約期間>
0年6ヶ月

<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:有
【契約の更新:有(雇用契約終了日の1ヶ月前までに、それまでの実績・人事評価に応じ更新)更新上限:無】

<試用期間>
6ヶ月
※期間中の給与変動なし
勤務時間 <標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
時間外労働有無:無
勤務地 <勤務地詳細>
福岡本社
住所:福岡県福岡市中央区大名2丁目9-23 プリオ福岡ビル
勤務地最寄駅:地下鉄空港線/天神駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:本社または営業拠点、グループ会社等出向(テレワークを行う場所を含む)】

<転勤>

将来的な転勤の可能性あり

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
730万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):380,000円~430,000円
その他固定手当/月:60,000円~90,000円

<月給>
440,000円~520,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は前職・経験を考慮して選考の中で決定します。
■賞与年2回(7月・12月)※2022年度実績4.5ヵ月
■昇給年1回(4月)
■その他手当:役職手当/裁量手当/地域手当/資格手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限15万円
家族手当:配偶者1万円、子供1人7500円
住宅手当:独身者1万円、既婚者2万円 ※世帯主かつ自己名義
寮社宅:借上社宅制度(家賃8割会社負担)※転居を伴う異動時
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金を導入

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率96.3%)

<教育制度・資格補助補足>
現場OJT

<その他補足>
■サポート休暇
■結婚休暇・忌引休暇
■がん通院休暇
■妊産婦通院休暇
■配偶者出産休暇
■ボランティア休暇
■メモリアル休暇
■健康診断
■医療費補助制度
■財形貯蓄
■長期所得保障保険制度
■団体保険
■産前、産後休業
■配偶者出産休暇
■妊婦・育児・介護時短勤務
■育児支援制度
■結婚・出産祝い金
■永年勤続表彰
■施設、レクリエーション利用
■各種福利厚生制度 等
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■夏期休暇:3日(8/13~15)
■年末年始休暇:6日(12/29~1/3)
■有給休暇(入社と同時に付与、半日・時間単位での取得可)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・上場企業における会計や税務の実務経験、あるいは金融機関や会計事務所/コンサル会社で会計、税務に携わった経験者
・組織管理者として十分な経理/財務/税務/IR(適時開示)等の基本知識を有すること
・グループ経営に資する連結経営や子会社管理に携わった経験など

■歓迎条件:
・公認会計士、税理士、日商簿記など 
・グループ連結決算の実践経験
・IFRS適用会社での経理業務担当経験



<必要資格>
歓迎条件:公認会計士、税理士、日商簿記検定1級、日商簿記検定2級
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 総合メディカル株式会社
所在地 〒810-0041
福岡県福岡市中央区大名2-9-23
事業内容 ■事業案内
・医業経営コンサルティング
・医療モールの開発・運営
・医療機関への医師の紹介
・医師の転職・開業支援
・医業継承支援
・保険調剤、一般薬・介護用品の販売
・医療機器などのリース・販売
・入院患者向けテレビのレンタル
代表者 代表取締役社長 坂本 賢治
URL http://www.sogo-medical.co.jp/
設立 年1978年6月
資本金 1,000百万円
売上 164,711百万円
従業員数 21,228名
平均年齢 36.3歳
主要取引先 -
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