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【株式会社東急Re・デザイン】【東京】営業設計(商業施設リニューアル等)※東急G/リモート可/フレックス/残業25h程度【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社東急Re・デザイン 求人更新日:2024年11月6日 求人ID:36996205
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/24(木)〜2025/1/22(水)


【東京】営業設計(商業施設リニューアル等)※東急G/リモート可/フレックス/残業25h程度


~設計経験を活かしたい方へ/フレックス制・リモートワークの導入で自由な働き方を実現!~
【変更の範囲:会社の定める業務】

■職務内容
オフィス・ホテル・商業施設等のリニューアル営業から設計提案業務まで、一連の業務をご対応いただくお仕事です。
東急不動産ホールディングスグループ案件や、グループ外のホテル・オフィスなど、クライアントのご要望に合わせたご提案を行います。
営業から設計・施工管理、リノベーション完了までご担当いただくため、大きなやりがいを感じられるお仕事です。
※大規模な工事は、施工管理担当に引き継ぎます。
※CADを利用した設計なども行います。

■働き方について
フレックスタイム制度を導入しており、22時にはパソコンを強制シャットダウンいたします。(※コアタイムは11時~16時)
<子育て支援>育休・産休が・リフレッシュ休暇等の有給制度が完備されており、長期的に勤務をしている社員が多い組織です。
<働く環境>シェアオフィスを活用しております。可能な限り残業を減らす環境づくりを推進しており、平均的な残業時間は25h程度となっております。
〈福利厚生〉
東急グループ共済組合制度による各種祝金、ホテル等の施設利用補助などの福利厚生制度が充実しています。
■評価体系
当社では基本的にチームで業績達成を目指していただく環境が整っております。チームでの成長に向けて個人の成長も重要視しており、成果に対して評価を行う仕組みが整っています。

■教育制度
当社は資格取得に対し協力体制をとっており、資格試験付近ではノー残業を推奨、休み取得可能などのバックアップを行っています。また、資格取得支援制度により、1級建築士を取得できた際には、50万円の補助と20万円のお祝い金が支給されます。

■当社の特徴
当社は東急コミュニティー(総合不動産管理会社)と、東急ホームズ(建築請負会社)がそれぞれ行ってきたリフォーム事業を統合し2017年に誕生した会社です。当社の社名には、「すでに完成されたもの(デザイン)を、さらに高度な次元で再構築(Re・デザイン)する」という意味が込められています。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

2024年11月17日(日) 01:00 ~ 06:00
現在メンテナンスに伴い、
応募が完了するまでお時間をいただいております。

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募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中はフレックス制度の利用不可となり、9~18時勤務(本採用後可能)/一部水曜・日曜・祝日休み。それ以外は条件の変更はございません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
スペースパートナー事業部
住所:東京都世田谷区用賀4-10-2 世田谷ビジネススクエア ヒルズⅠ 2F
勤務地最寄駅:東急田園都市線/用賀駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

転勤は当面想定していません。


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):245,000円~356,000円

<月給>
245,000円~356,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回
■昇給:年1回
【モデル年収(目安)】
・35歳:~550万円
・40歳前後:680万円ほど

※この他、家族手当、所定時間外業務手当、資格手当(建築士など)が支給されます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定による
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:再雇用あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率90%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心



<その他補足>
■資格取得支援(一級建築士学校費用50万円負担/一級建築士資格受講費用支援上限50万円等)
■資格取得報奨金(1~20万円)
■自社保養所
■東急グループ契約保養所約30ヶ所
■財形貯蓄
■各種優待
■従業員持株会
■東急グループ共済組合加入
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

完全週休二日制(土日祝、住宅事業部一部は水日祝)・年末年始
慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇、有給休暇(入社半年経過後10~12日/翌年度より4/1に12~20日付与)

2024年11月17日(日) 01:00 ~ 06:00
現在メンテナンスに伴い、
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応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:意匠設計の経験
■希望条件:建築系資格(一・二級建築士、1・2級建築施工管理技士)の保有
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社東急Re・デザイン
所在地 〒158-0097
東京都世田谷区用賀4-10-1
世田谷ビジネススクエアタワー3F
事業内容 ■事業内容:2017年に設立した東急コミュニティー100%出資の東急不動産ホールディングスグループリフォーム会社です。下記事業を行っています。
・戸建住宅およびマンション専有部リフォーム工事
・オフィス、商業施設、ホテル等における工事を対象とした請負・企画・設計・施工・監理
・マンション、事務所等のインテリアおよび家具の販売並びにリースに関する業務
代表者 細田 正典
URL http://www.tokyu-re-design.co.jp/
設立 年2017年4月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 455名
平均年齢 -
主要取引先 -

2024年11月17日(日) 01:00 ~ 06:00
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