【株式会社タチバナ】【名古屋】公共インフラに携わる深耕営業＜業界経験不問＞◆既存中心／年休127日／離職率2%【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)


【名古屋】公共インフラに携わる深耕営業＜業界経験不問＞◆既存中心／年休127日／離職率2%


～業界経験不問／ルート営業9割／土日祝休み／安定した経営基盤が強みの電設資材メーカー商社／国内シェア70％／転勤は基本なし／賞与平均4カ月分支給／住宅手当や家族手当など福利厚生も充実～

■業務内容：
当社は地下鉄やトンネルなどで使用されている「照明器具の取付金具」や駅のホームの「行先案内標のボックス部」など、身近なインフラ設備を支えています。
そんな当社にて、東海3県（愛知・岐阜・三重）と静岡県を中心としたお客様のニーズを叶える、深耕営業として業務をお任せします。
【変更範囲：会社の定める業務】

■具体的には：
・電気工事会社へ電気設備通信会社当への提案営業活動
・現地及び社内での打合せ、見積書作成（Excel使用）
・納期打合／調整、価格交渉など
・夜間現場調査有
※調査日は事前にスケジュール調整の上決定。翌日は休暇となります。

■営業スタイル：
◎割合は深耕営業：新規営業＝9：1となり、ほとんどはお客様との関係を深める事が重要な深耕型営業です。
◎新規顧客に対しても、飛込営業はなく電話にて問合せた後の訪問となります。
◎営業手法としては、顧客先へ訪問しカタログや商品を用いて説明・提案していただきます。技術性が高い案件は開発設計課の社員が同行します。
◎宿泊を伴う出張は月に1～2回程度発生します。
◎一人当たりの取引先数は50～80社（概数）ありますが、メインの顧客は20社程です。

■組織構成：
営業部　名古屋営業所　計6名（男性4名、女性2名）
・営業所長（課長）40代前半 男性
・営業社員…係長30代後半 男性、主任30代前半 男性、一般30代前半 男性
・営業事務…係長30代後半 女性、一般20代後半 女性

■働きやすい環境：
転勤基本なし、年休127日（土日祝休み）、残業も月20時間程度とワークライフバランスよく働けます。

■当社の魅力：
◇公共工事のインフラ事業となる為、これまでバブルやリーマンショック、そして今回の新型コロナウィルスの影響関係なく、安定した経営を継続しています。
◇官公庁やNEXCOのインフラ事業はその事業における基準点を越えている会社にしか依頼が来ず、その基準点を越えているのは国内でタチバナを含めて2社程度のため、競合の参入障壁が高い事業となっています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】