【日鉄ソリューションズ株式会社】【在宅可】DBインフラエンジニア※Oracle製品等の活用／離職率3.3％【ITインフラ】【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)


【在宅可】DBインフラエンジニア※Oracle製品等の活用／離職率3.3％【ITインフラ】


★データベース・Oracle Cloudを中心としたインフラエンジニア業務／日本製鉄のDNAを引き継ぐプライム上場IT企業／スキルアップに意欲のある意識が高いメンバーと仕事ができる／離職率3.3％／平均残業月10.9h★

■本ポジションについて：
様々な業界のお客様のミッションクリティカル環境に最適なITインフラを提案～実行までリードする事業部に所属し、データベース領域のインフラエンジニアとしてご活躍いただきます。

■業務内容：
・オラクル製品・サービスを活用した提案支援
・インフラ構築案件のリーダー、エンジニア
・データベース、Oracle Cloudを軸にした「データ分析基盤」や「マイクロサービス」関連のソリューションの創出
※業務変更の範囲：当社の定める業務

■身に付くスキル：
DB領域におけるテクニカルスキル、特にOracle Cloudの知見、スキルが身に付きます。

■ITインフラ部門について：
顧客ジャンルを問わずNソルが関わる全大手顧客に対し、ITインフラの提案～実行まで行っております。
プライム×マルチベンダーとして、複数の製品ベンダーと協業しながらセキュリティ、クラウド、仮想デスクトップ、デジタルワークプレイスなど最先端技術を活用しながら顧客支援をする部隊です。

■配属予定チームについて：
・配属先：データマネジメント事業部 42名
・20代前半～60代前半の年齢層が在籍しております。
オラクルを中心とする案件実行と新規ソリューションの企画・運営に基づいた事業推進を行う部署です。今回の募集では、案件におけるエンジニアリング実行・マネジメントあるいはソリューション企画・事業推進を担っていただきます。

■キャリア支援：
「NSSOLアカデミー」という高度な専門性と広い経験、強いリーダーシップを備えた事業をけん引する中核人材を育てるための育成機関があります。
専門スキル習得・部下の育成や業務に関する悩み・自身の適性・今後のキャリアに関すること等、専任のキャリアカウンセラーによるカウンセリングを受けることができます。

■ワークライフバランス充実：
・月平均残業10.9時間（所定就業時間7.5hを法定労働時間8時間に換算し算出した数値）
・平均有給取得日数15日/年

【チーム／組織構成】