契約社員
掲載予定期間:2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)
【東京23区内】COBOLエンジニア ※官公庁や金融機関向けシステム開発/上流工程から携われる
要件定義から企画、開発、テスト、インフラ構築、運用・保守まで最適なシステムソリューションを提案している当社にて、COBOLエンジニアを募集します。
■募集背景:
創業メンバーが過去に構築してきたコネクションを活かし、社歴と規模感からは想像できない最先端のプロジェクトにアサインしています。今後さらなる事業展開に向け、エンジニアチームを拡充していくため、新たにエンジニアの増員募集を行います。
■業務内容:
・顧客折衝や要件定義などの上流工程
・基本設計~開発、運用保守
といった一連のフェーズに対し、幅広く携わっていただきます。
※直近の案件例:
・富士通汎用機におけるマイグレーション及びエラー対応
・大手損保会社の基幹システム保守開発など
※案件参画先の確定まで確りヒアリングをし、一人ひとりのキャリアプランに寄り添う提案を行います。
※お客様との距離が近く信頼関係を築いている為、他社では難しいプロジェクトにもアサイン可能です。
■常駐先により就業時間が異なる可能性があります。
【就業時間(例)】
・10:00~19:00
・09:00~17:30
※原則8時間勤務(休憩60分)
■当社について:
・当社は人と人、人と社会の繋がりの中心となるようなチームを目指しお客様のあらゆる課題をITの力で解決していきます。
・エンジニア派遣での技術支援を中心としたサービスを提供しており、主にJava/PHP/C#といったオープン系の開発案件が多くを占めております。今後は請負/受託開発も行い、さらなる事業拡大を目指します。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(汎用機系) > プログラマ(汎用機系) |
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雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年3ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先 住所:東京都23区内の常駐先企業 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> ※案件により23区外になる可能性有(千葉、神奈川、埼玉など) <転勤> 無 ※基本的に勤務地は顧客先となりますが、プロジェクトの一部または全てを自社に持ち帰り、本社内で開発を行う可能性もあります。 |
給与 | <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,430,000円~3,402,000円 固定残業手当/月:47,500円~66,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 250,000円~350,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:原則年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づき支給(上限30,000円) 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援手当有(受講料・合格祝金) <その他補足> ■結婚お祝い金あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、アニバーサリー休暇(有休) ※案件状況によっては休日出勤いただく可能性有 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・COBOLでの開発経験がある方 ■歓迎条件: ・IBMホスト・富士通ホストを使用した開発経験 ・要件定義など上流工程の経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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