【株式会社渥美モータース】【豊橋／豊川未経験歓迎】車の販売スタッフ※完全反響／第二新卒歓迎／東三河で地域密着／住宅手当【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)


【豊橋／豊川未経験歓迎】車の販売スタッフ※完全反響／第二新卒歓迎／東三河で地域密着／住宅手当


■募集背景
当社は車の購入・買取・車検・修理・レンタカーなど、カーライフの全てを提供しております。自動車修理工場としての創業以降、「自動車にまつわる悩みなら渥美モータース」を目標に、整備から販売・レンタカー・買取まで事業を拡大することで車の総合店として成長してきました。2017年にロゴやユニフォームを一新し、テレビCMや新規店舗出店（2022年：浜北インター店OPEN）など認知度も高まっており、組織拡大を見据えた増員募集です。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■職務内容
店舗スタッフとして、新車・中古車や車検の案内などをお任せします。
・お客様の接客／新車・中古車の案内／書類の準備・契約（1日3～4件）
・納車の準備
・購入後の車検やメンテンスの案内、修理の受付など
※完全来店型で新規の飛び込みやテレアポなし。
※車の専門的な知識は整備士も一緒に対応のため安心。
■職務の魅力・特徴
・人事制度に「残業時間の削減」があるなど残業削減に積極的であり、平均残業15時間程度です。完全週休二日制のためプライベートも重視できます。
・お客様に買っていただいた車をお渡しする納車式の演出から点検、車検、コーティング、買取、修理といったアフターケアなどお客様のカーライフ全てに関わり、様々な悩みや相談の解決ができることも魅力です。
■教育体制
充実した研修制度があり、グレードやスペックといった車の機能だけじゃなく、税金や保険など、車に関する知識を幅広く学んだり、社員同士で販売シーンを体験するロープレをしたりなどしております。
■キャリアアップ
主任（部下／後輩の教育）や課長（チーム運営・店長補佐）、店長（拠点数字管理・拠点ごとの連携）のようにキャリアアップができ、平均勤続年数も11年と長く安心して働けます。
■会社の特徴・魅力
・クルマを買う／保険に入る／運転する／整備をする／車検を受ける／買い替えで売りたい／借りるなど、カーライフのすべてをワンストップで提供できる総合サービス企業です。
・会社のロゴマークやユニフォームの一新、レンタカー等の新事業強化、既存店舗のリニューアル、新店舗の設立など、成長中の企業です。2017年に新卒採用を始めたことをきっかけに、明確な評価制度や教育体制などもさらに充実化してきております。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】