【株式会社ブレーンナレッジシステムズ】【札幌】運用保守・社内SEから開発へスキルチェンジ！≪定着率94%／残業平均12h／転勤無≫【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)


【札幌】運用保守・社内SEから開発へスキルチェンジ！≪定着率94%／残業平均12h／転勤無≫


■運用保守・社内SEから、開発案件にチャレンジしたい方必見！今、開発へスキルチェンジをしたい方の採用を積極的に行っています！

■2022年に入社した方の例
【Aさん】前職：運用保守(経験2年）20代前半
　　　　　　→入社後、JavaのWEBシステム開発案件にチームでアサイン。
【Bさん】前職：社内SE(経験4年)20代後半
　　　　　　→入社後、研究開発案件のチームにアサイン。
【Cさん】前職：運用保守(経験4年)30代前半
　　　　　　→入社後、VB.NETのシステム改修案件にアサイン。
【Dさん】前職：社内SE(経験1年)20代後半
　　　　　　→入社後、求人サイトのエンハンス開発案件にアサイン。

2022年に入社した方全員、開発へのスキルチェンジが実現し、現在はプログラマーへの道を着実に歩んでいます！

【案件例】上流工程～下流工程まで幅広く業務に携わることが可能。
■大手クレジットカード会社：加盟店向け決済アプリ開発
■首都圏大手Ｓｉｅｒ：飲食店向けオーダー／決済システム開発
■教育機関：校務支援システム開発

≪使用する言語・環境の一例≫
Java／JavaScript／PHP／Python／C#／TypeScript／Vue.js／Nuxt.js／React／Next.js／Node.js／SQL／AWS／Azure
様々な案件がございますので、経験やスキルに応じて、参画するプロジェクトを決定致します。

■営業とエンジニアの密な連携：
日頃から営業⇔エンジニア間で情報を共有したり、トラブルの際は協力し合って解決したり、常に両者で連携が取れていることが北海道支部の特徴です。また、社員同士仲が良く、事務所はアットホームな雰囲気です。

■エンジニアファーストな就労環境：
案件の決定はエンジニアの希望が最優先。
月の平均残業時間は12時間と少なく、休日も125日あり有給も取りやすいため長期的に勤務しやすい環境です。
さらに結婚や出産などのライフステージに合わせた働き方が可能。定着率が94%と非常に高い理由は、メンバーの良さと働きやすさからきています。

■フルリモート(在宅勤務)について：
フルリモートの案件も多数ございます！

【チーム／組織構成】