NEW 契約社員
掲載予定期間:2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)
【静岡/磐田市】プロジェクトリーダー◆要件定義~設計/年休122日/完全土日祝休み/WLB◎
~200社以上取引実績ありの安定基盤/完全土日祝休み/年休122日/ワークライフバランス充実◎/育休取得率100%~
■業務内容:
チームリーダー(プロジェクトリーダー)として、以下業務をお任せします。
・モダナイズ推進や取りまとめ
・現状の問題解決、顧客提案や構築業務
・要件定義、基本設計、外部設計、内部設計、開発フォロー
【変更の範囲:会社の定める業務】
■当社の魅力:
◇社員の定着率は90%と社員満足度も高く、働きやすい職場環境形成に努めています。また浜松市で知名度も高く、グループとしてホテルや通販等様々な事業体がある為、安定して売上を確保することが可能です。
◇プライベートを充実していただくために仕事の時間を今より減らすことが重要と考え、残業時間を削減するべく、仕事のやり方、進め方を見直しています。その結果、徐々に残業時間は軽減されてきています。キッチリ仕事して、キッチリ休む、まずはオン/オフをしっかりできるようになることが重要と考え、引き続きより良い環境づくりを目指してまいります。
■当社の強み:
(1)オフショア開発の活用
オフショア先を活用することにより、お客様のご要望に柔軟に対応したシステム開発をご提供できます。日本とオフショア先とで開発体制を一元的に組織し、シームレスな協力によりシステム開発の上流工程から導入稼動までを滞りなく推進します。 また、高いプライスパフォーマンスで、システム開発のトータルコストダウンに寄与します。
(2)独自フレームワークによる商品開発
豊富な開発実績によって培われた技術は、当社独自のフレームワークとして実を結び、生産性の向上や、スピーディな設計・製造をもたらしています。このフレームワークに個別の機能を追加、カスタマイズをすることで、安心かつ低価格・セキュアなパッケージ商品を提供します。
(3)お客様との直接取引
当社は、システム保守、アウトソーシング事業、パッケージ提供を中心にエンドユーザ様200社以上と継続的な直接契約をしています。中間に大手ベンダーやSIerを介していないため、長いお取引のなかで、お客様と直接コミュニケーションをとることができ、お客様視点で、より的確でスピーディなサービスの実現を可能にしています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ●契約期間:6か月【契約の更新:無】※6か月経過後面談を経て正社員登用となります。 <試用期間> 6ヶ月 ●契約期間:6か月 ※6ヵ月間は契約社員となりますが、正社員登用前提での採用となります。 6か月になるタイミングで、面談を行い、正社員登用に切り替わるため、 試験等はございません。 ※下記、諸手当は試用期間終了後の7ヶ月目から支給 ・家族手当 ・役職手当 ・地域手当 ・みなし固定残業手当(10時間) 試用期間中は実績時間で支給 ・物価高騰手当 ●正社員登用率100% 契約の更新:無 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先(静岡県磐田市) 住所:静岡県磐田市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 430万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):288,000円~400,000円 <月給> 288,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(夏・冬) ■賞与:年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:最大50,000円 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ・新人研修:ビジマネ・プログラム(2ヶ月間) 入社後に研修を実施し、基礎的なことを学んでいただきます。その後は各部署に配属され、OJTにて、必要な知識や技術を習得していただきます。 <その他補足> ・有給休暇:2年目から20日付与 ・有給休暇取得推奨日あり ・資格取得支援制度 ・時短勤務制度 ・育休制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・折衝能力 ・要件分析、基本設計スキル ・AWS、I/CD、ローコード開発などの関連知識 ・Java、PHP、PostgreSQLなどの技術知識 ■歓迎条件: ・AWSなどのクラウド開発やWebシステムの開発知識 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 日本デジコム株式会社 |
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所在地 | 〒430-0917 静岡県浜松市中央区常盤町2-4 ND_MARKS_BLD9F |
事業内容 | ■事業内容: ITを通じて、お客様の事業に変革と確信を提供し、お客様とともに発展します。 |
代表者 | - |
URL | http://www.digicomnet.co.jp/ |
設立 | 年1998年4月 |
資本金 | 80百万円 |
売上 | 1,400百万円 |
従業員数 | 120名 |
平均年齢 | 40歳 |
主要取引先 | - |
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