【株式会社穴吹ハウジングサービス】【大阪】営業経験を活かして活躍！分譲マンション管理の新規受託の提案／平均残業月26h／フレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)


【大阪】営業経験を活かして活躍！分譲マンション管理の新規受託の提案／平均残業月26h／フレックス


～安定の総合不動産グループで長く活躍！／6期連続増収増益中／中途入社比率81%／フレックス制で柔軟な働き方が可能／完全土日祝休み／20～40代が活躍中◎～

■業務内容：
管理会社に業務委託のない自主管理物件への管理導入提案や、他社が受託管理している分譲マンションの管理組合に対し、管理会社当社変更の提案を行います。

■業務詳細：
・管理組合の理事役員の方とコミュニケーションを取りながら、当社が管理会社となるメリットを訴求していただきます。
・総会への出席、マンションに出入りする取引業者との折衝も行います。

■業務の特徴：
◇マンションの資産価値を高め、入居者の暮らしを様々な角度からきめ細かくサポートする管理体制が評価され、着実に管理戸数が伸びています。
◇受託後の管理組合へのサポート業務や、定期巡回・清掃等を行うサービス業務は別専門部門、ならびにグループ会社が担当しますので、提案活動に専念していただくことができます。

■安心の研修制度：
自社の”人材育成施設“を使用した実践的な研修を用意しています。
「マンション管理とは？」「マンションの設備ってどんなものがあるの？」等業界未経験の方でも理解しやすい研修になっていますので安心してくださいね。

キャリア入社説明会
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3日間の導入研修
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OJT研修（先輩社員のサポート業務
※2～3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。

■働きやすい環境：
◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。
◎業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。
■業界・当社の特徴：
当社はマンション販売や戸建て販売といった不動産「売買」業界ではなく、不動産「管理」業界に属しております。管理業界は景気によって売上が変わらず、管理収入から安定的な収益を得られるストックビジネスであることが特長です。当社は順調に管理戸数を伸ばし、売上も右肩上がりで推移しております。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】