正社員
【職務詳細】
・銀行基幹システム、情報系システム、社内インフラ(ネットワーク、サーバー)、OAシステムの企画立案、構築、保守
・他部門やベンダーと調整しながら上記システムの企画、設計、稼働までを担当。
・社内SEとして、顧客向けサービスの実現や社内システムの構築にあたり、各種案件のシステム化の企画、要件定義を行い、ベンダへの発注及びベンダコントロール、UATなど全般的なマネジメント業務を行います。
・業務システムから社内インフラまで対応範囲が広いので、銀行業務やIT経験が少なくても、興味や意欲があれば、活躍の場は十分にあります。
■組織構成
事務統括部(システム部) 25名
■同銀行について
関西エリアを中心に展開する大阪の独立系地方銀行です。
将来の社会課題、お客さまのニーズに素早く対応していくことが、池田泉州銀行の使命です。
厳しさを増す金融環境・地域の経済環境において、従来の金融業務だけでなく、非金融業務を含めた持続可能なビジネスモデルを構築。池田泉州ホールディングスグループ各社の機能を結集して、徹底したソリューションを提供していきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 大阪府大阪市北区茶屋町18-14 大阪メトロ御堂筋線「中津」駅から徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~1000万円 月給制:月額280000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(7月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当、ファミリーサポート手当、退職金制度、行内研修(階層別研修、業務別研修、トレーニー制度等)、行外研修(他行派遣研修、地銀協派遣研修、各種セミナー派遣)、行外トレーニー制度、公的資格取得奨励金制度、昼食手当、職員持株会、育児休業制度、介護休業制度等 ■勤務時間:8:40~17:40 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 完全週休二日制(土日祝)、年末年始休暇、有給休暇(連続休暇・ミニ連休・その他特別休暇)、介護休暇、看護休暇等 |
応募資格 | 【必須】 ・要件定義/ベンダコントロール経験のある方 ・基本設計/詳細設計の経験がある方 ・プロジェクトリーダー、マネジメント経験のある方 ※金融業界の経験は不問です 【尚可】 ・銀行業務に関する知識(特定業務でも可) ■ワークライフバランス 同銀行は、ワークライフバランスの向上を図っており、ダイバーシティを積極的に推進しています。2016年6月には「女性活躍推進法」に基づく優良企業の認定制度である『えるぼし』最上位である3つ星レベルを獲得、2018年2月には「職員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる企業」として『健康経営優良法人(ホワイト500)』の認定、2020年2月には「次世代育成支援対策推進法」に基づき『プラチナくるみん』の認定を受けました。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社池田泉州銀行 |
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所在地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町18-14 |
事業内容 | ■事業内容 普通銀行業務(預金、融資、内国・外国為替、証券、その他付随業務)を行っています。 |
代表者 | - |
URL | https://www.sihd-bk.jp/ |
設立 | 年1951年9月 |
資本金 | 61,300百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 2,085名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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