正社員
【職務概要】
同社が管理する物件の環境対応をメインにご担当いただきます。
※地域限定社員での採用となります
【職務詳細】
（1）環境対応
各施設の光熱費データ取りまとめと報告（ハウスや官庁向け）、通達発信（社内）等
（2）省エネ提案（LED、空調更新など）
各施設に出向き、省エネ提案・指導等
※環境長期ビジョンの実現に向け、環境長期ビジョンからバックキャスティング（逆算）した、2030年のマイルストーンを設置し、中期経営計画の対象期間に合わせて、およそ3～5ヵ年ごとに具体的な目標と計画を策定し、活動を推進しています。
※PCスキルが高く、集計、計算などでの数字やデータの扱いを得意とする方におすすめです。
【同社の魅力】
少数精鋭の中途採用業務を担っていただきます。
ワークライフバランス重視の環境でオンオフのメリハリを付けた働き方が可能です。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（設備） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【本社】〒102-0072 東京都千代田区飯田橋2丁目18番2号 大和ハウス九段ビル JR中央本線「水道橋」駅 徒歩5分／東京メトロ東西線「九段下」駅 徒歩5分／各線「飯田橋」駅 徒歩7分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：381万～529万円 月給制：月額189000円 賞与：年2回（賞与額8.0ヶ月分） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 交通費全額支給、退職金制度、企業年金基金制度、財形貯蓄制度、従業員持株制度、免許・資格取得祝金支給制度、永年勤続表彰制度、同社ホテル利用割引、社内レクリエーション、次世代育成一時金制度／出産祝金 等 ■勤務時間：9時00分～18時00分（所定労働時間8時間） 休憩時間：60分（11時50分～12時50分） ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 年間休日123日、完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休暇、子・家族の看護休暇 等 |
| 応募資格 | 【必須】 ※設計事務所／ゼネコン／サブコンにて 以下のご経験を5年以上お持ちの方 ▼省エネ診断などのコンサルティング業務 ▼再生可能エネルギー（太陽光発電など）に関する業務 ▼建築設備に関する設計、積算、監理業務 ▼ゼネコン、サブコンでの施工管理経験（電気・管工事） ▼商業施設等の施設管理業務（BM） ・普通自転車運転免許 【尚可】 ・建築設備士 ・一級建築士 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大和ハウスリアルティマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-3-21 |
| 事業内容 | ■主な事業内容： （１）不動産賃貸事業 税務対策や安定収益のご提案等、お客様のご要望に応じて最適なスキームをご提案いたします。開発後の施設のメンテナンスやテナントの契約管理まで、施設に関わる一切を対応いたします （２）SC事業 全国各地の施設管理のノウハウをもとに、大型ショッピングセンターを運営しています。地域に愛される商業施設を目指して運営しております。 |
| 代表者 | 伊藤 光博 |
| URL | https://www.dh-realty.co.jp/ |
| 設立 | 年1986年1月 |
| 資本金 | 200百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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