NEW 正社員
掲載予定期間:2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)
【千葉/成田】ケアマネジャー ※転勤なし/残業ほぼなし/年間休日124日/教育体制充実でスキルアップ
■職務内容:
当法人の居宅介護支援サービスセンターでのケアマネジャー業務をご担当いただきます。詳しい仕事内容は下記となっております。
・ケアプランの作成
・関係各所(病院等)との連絡調整
・ご家族へのケアの報告
・地域の会議や研修の参加等
※主な利用者様は要介護1~3の方が多くなっております。
■組織構成:
現在、ケアマネージャーは4名でベテラン社員が在籍しております。事業拡大に伴い、新たに人員を募集いたします。
■当社の特徴/魅力:
・ワークライフバランス
年間休日124日/月9休制(原則カレンダー通り)に加えて、直帰等もありほとんど残業もありません。
・通いやすい
JR成田駅から徒歩15分(駅からバスで5分)と通いやすいです。
・キャリアアップのチャンス
資格取得支援制度、セミナーや講習会の費用負担制度などの教育体制が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県成田市中台6-1-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 380万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円 その他固定手当/月:50,000円~60,000円 <月給> 250,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■月固定手当内訳:諸手当(住宅手当:10,000円、担当手当:30,000円、会議手当:10,000円、功労退職金:10,000円(入社2年目以降毎年支給)) ■賞与:年2回(4ヶ月) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円/月 住宅手当:社内規定による 社会保険:補足事項なし 退職金制度:毎月支給型 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度、OJT研修 <その他補足> ■時間外手当 ■マイカー通勤可能(駐車場代無料/目の前にバス停もございます。) ■健康診断 ■インフルエンザの予防接種 ■セミナーや研修の費用負担 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 月9日休※原則カレンダー通りで、自由度は高いです。 介護休暇、産前産後休暇、育児休暇、年次有給休暇 |
応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格 ■歓迎条件: 経験者 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 合同会社あおぞら |
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所在地 | 〒286-0015 千葉県成田市中台6-1-2 |
事業内容 | ■事業内容: 訪問介護員(ホームヘルパー)などがご自宅に訪問し、介護や日常生活上のお世話を行うサービスを提供しております。ホームヘルパーなどのスタッフが、ご自宅を訪問して必要なサービスを行います。食事や排せつなどの介助を行う「身体介護」、調理や掃除などを行う「生活援助」をはじめ、ご自宅での生活に関するサービスや日常生活でのアドバイスをいたします。 |
代表者 | - |
URL | http://hp.kaipoke.biz/1pr/ |
設立 | 年2011年4月 |
資本金 | 27百万円 |
売上 | 2,075百万円 |
従業員数 | 13名 |
平均年齢 | 48歳 |
主要取引先 | - |
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