正社員
掲載予定期間:2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)
ソフトウェアエンジニア(データエンジニアリング)◆「学ぶ」「教える」体験の最大化を目指す
■業務内容:
【変更の範囲:会社の定める業務】
学習サービス「N予備校」やコーチ向けの「ZEN Compass」、または関連する教育サービスの行動履歴基盤の開発・運用、データ提供用のAPIやデータ解析基盤の開発を主業務としながら、経験や能力に応じて、アーキテクチャ設計や開発環境の向上など、データエンジニアリングに関わる全般を担当いたします。
■業務詳細:
◎行動履歴基盤やデータ解析基盤の開発・運用・改善
学習データを日々蓄積し、企画者やデータ分析者、データ活用を担うエンジニアなどに向けての提供を行う
◎データ提供用APIの開発・運用・改善
コーチ向けの「ZEN Compass」など本番環境へのデータ提供用APIの開発
企画者など向けの管理ツールへのデータ提供IFの整備
◎データ収集・蓄積・活用までのアーキテクチャ設計
さまざまな教育事業内のサービスと連携していくためのアーキテクチャ設計
◎データ分析からの企画提案
・データを分析しレポーティングなどを通じ、ユーザーに価値ある企画を検証・提案
・内部企画者へデータの提供
◎チームのためのナレッジマネジメントの改善・効率化やチームビルディング
・業務知識や開発知識のドキュメンテーション
・カジュアル面談や選考への参加などの採用活動
■開発環境:
◎使用言語/ライブラリ
SQL・Python・Terraform(必要に応じて利用がある言語)・Ruby/Ruby on Rails・JavaScript
◎Public Cloud
Google Cloud BigQuery, Cloud Functions, Cloud Storage…(行動履歴基盤や解析環境)・AWS S3, RDS, Lambda…(サービスアプリケーション基盤)
◎使用ツール
Figma, Miro・Slack・Google Meet, Zoom・GitHub Enterprise, JIRA, Google Workspace, Confluence・Google Analytics
■サービスについて:
◎N予備校・ZEN Study
ひとつで学習が完結するオールインワン学習アプリです。
◎ZEN Compass
学習者を導く先生方などが利用するコーチング支援Webサービスです。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷・都営浅草線/東銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週5日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 544万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):340,000円~437,500円 <月給> 340,000円~437,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 前職を考慮し、当社基準により決定いたします。 ■昇給:年2回(6月・12月)本人の能力・役割に基づいて評価 ■賞与:年2回(6月・12月)本人の成果に基づいて支給 ※ご入社時期、個人の評価、会社の業績により夏季賞与・冬季賞与額が変動いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月5万円※テレワーク対象者は原則支給なし 家族手当:育児手当(上限月額50,000円) 社会保険:各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) 退職金制度:前払い退職金制度 <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT中心 <その他補足> ・テレワーク手当(月2万円※条件有) ・育児手当(上限月5万円)※扶養の子の保育料の半額を支給 ・役職手当(役職に応じて支給) ・資格取得手当制度 ・サブスク手当(対象のサブスクを契約している場合、月額2千円を支給) ・確定拠出年金制度 ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・社内カウンセリング制度 ・同好会 ・健康保険組合各種サービス ・社員限定美容室 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※超会議に伴う営業日変更あり 年次有給休暇(入社日に5日、入社日の3ヶ月後に15日付与)、年末年始休暇(12/29~1/3)、リフレッシュ休暇(年度ごとに2日間付与)、特別(慶弔)休暇、記念日休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・コンピューターサイエンスの基礎知識を身に着けている ・データ収集基盤やデータウェアハウス(DWH)の構築・開発の実務経験 ・Webアプリケーションの開発経験が3年以上ある、または相当の知識 ・Google CloudまたはAWSのサービスを業務で2年以上使用した経験、または相当の知識 ■歓迎条件: ・Infra As Codeに関連した実務経験がある、または相当の知識がある ・大規模データ解析およびサービス適用の実務経験がある |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社 ドワンゴ |
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所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー |
事業内容 | 当社は、誰もやっていないことや気づいていないことをカタチにする総合エンターテインメント企業です。 モバイル向けコンテンツ配信で大きく成長を果たし、日本最大級の動画サービス『ニコニコ』を中心とした事業を展開。ニコニコユーザーは2024年3月末時点で9,800万人以上の会員数を誇っております。 現在は、動画サービス『ニコニコ動画』をはじめ、『超会議』などイベントの企画運営、教育サービス『N予備校』との企画開発、ゲーム・音楽配信サービスの提供まで、幅広く展開しています。 インターネットと技術を駆使して社会に価値を提供する会社で、社歴や経験に関係なく、自分の色を出して働けるのが魅力です。 |
代表者 | 代表取締役社長 CEO 夏野 剛 |
URL | https://www.dwango.co.jp/index.html |
設立 | 年1997年8月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 206,785百万円 |
従業員数 | 1,168名 |
平均年齢 | 32.3歳 |
主要取引先 | 株式会社NTTドコモ KDDI株式会社 ソフトバンク株式会社 |
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