【株式会社GRコンサルティング】【東京/未経験歓迎】法人向け電力削減提案営業◇事業拡大に伴い新事業所を渋谷に開設／面接1回【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)


【東京/未経験歓迎】法人向け電力削減提案営業◇事業拡大に伴い新事業所を渋谷に開設／面接1回


【営業未経験から法人営業へのキャリアアップ／東証プライム市場上場のグリムスグループ／転勤無し／事業拡大・人員強化推進中／渋谷に拠点を新規開設！！】

■業務概要：
中小規模の法人様を対象に、電力コスト削減のコンサルティングや省エネ提案を実施。電気使用状況をヒアリングし、最適な料金プランを提示。電力供給量をデジタルに制御する電子ブレーカーや事業用太陽光発電システムの提案を軸に適切なシステム導入から電力会社への申請代行までこなします。
※変更の範囲：会社の定める業務

■入社後の流れ：
3～6か月位でインサイドセールスまたはフィールドセールスもしくは両方行うマルチプレイヤーへのステップアップを目指して頂きます。未経験の方やスキルに自信のない方でも、5万社以上の取引実績のあるお客様にアプローチする専門の部署で、じっくりと経験を積むことが出来ます。

■組織構成：
中途入社者も多く、前職は飲食業や接客業など営業未経験で入社したメンバーが9割です。（20代がメイン。男女比＝8:2）
4～5名でチームを組み、協力して目標達成を目指します。またチームと個人それぞれでインセンティブが入る「Wインセンティブ制」を採用しています。
平均年齢20代後半と若い為、当然、20代の役職者もおります。早い方だと3ヶ月で主任になっていく等スピード昇格も可能です。人事評価を3ヶ月ごとに実施しているため、頑張りが報酬やポジションにすぐに反映されます。

■年収モデル例：
・主任　年収550万円（基本給420万円＋インセンティブ130万円）
・係長　年収800万円（基本給504万円＋インセンティブ296万円）
・課長　年収900万円（基本給564万円＋インセンティブ336万円）

■働き方について：
基本的には車で行けるエリアをご担当いただくため、出張は月に1回程度です。転勤もありません。
近場の営業先に向かう先は、時間によっては直行直帰しております。

■仕事の特長：
・成果を得られた時点でコンサル料が発生する、完全成功報酬型ビジネスモデル
・1回の商談で成約に至るケースも多々あり、7割という高い成約率
・わかりやすい評価制度があり、自分の頑張り次第で年齢や経験に関係なくキャリアアップが可能（年4回の昇給制度）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】