正社員
掲載予定期間:2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)
【新見/職種未経験歓迎】ドコモショップでの受付・接客<インセンティブ支給有>残業ほぼ無/資格手当充実
【ドコモの販売シェア中国地方トップクラス/岡山県内でドコモショップ6店舗を運営/残業少なく働きやすい環境/異業種からの採用実績多数★】
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
・スマートフォンの各種案内
・機種変更やプラン変更
・デジタルコンテンツのご提案
・操作案内
・電話応対、事務処理など
■入社後の流れ
入社後は、モバイルの基礎商品知識についてドコモが用意している資料や教材を利用して覚えていきます。
基礎知識を学び、配属後は現場でのOJTがスタートします。配属後は来店する顧客に対し、上記記載の業務をお任せします。
指導専任のスタッフが付いてマンツーマンで指導するため、安心してスタートすることができます。慣れるまでは先輩社員の隣で、少し慣れてきたら先輩社員のフォローを受けつつ、接客を覚えていきます。
■1日の流れ:
8:30 出社し、身だしなみを整えて全員で店内の清掃を開始。朝礼にて周知事項の共有や簡単な勉強会などを行う。
9:00店舗をオープン。接客や空き時間にディスプレイの変更、顧客への商品入荷連絡等を行います。
休憩は90分ですが、2回に分けてとることもあります。18:00に閉店するので空いたスタッフから閉店業務、実績報告、明日の準備などを行い、退社します。
※コロナ禍以降、来店予約で来客数を管理しているため大幅な残業は基本的にはございません。
■組織構成:
配属先は20~30代のメンバーが活躍しています。20代で店長として活躍するメンバーも多く、入社3~4年の店長昇格が無理なく目指せる環境と言えます。郵便局配達員、介護スタッフ、保育士など様々な経歴の方が未経験でご入社され、活躍されています。
■キャリアパス:
本部やエリア統括責任者へのキャリアとして、管理本部職、企画職、法人営業職、新規事業立ち上げチームなど本部への異動実績も数多くあります。また、より現場に近い所で活躍したい方には、店舗の統括や事業部責任者を目指すことも可能です。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 2ヶ月 条件は同じ |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> ドコモショップ新見店 住所:岡山県新見市正田439-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし 店舗間の異動は要相談 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~200,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:15,000円(固定残業時間11時間30分/月~11時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 205,000円~225,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細は経験、能力、スキルなどを考慮の上決定 ■昇給:随時 ■賞与:年2回(業績により決定/実績1カ月分) ■年収例:478万円(店長、26歳、月収34万円、入社6年)、350万円(副店長、23歳、月収25万円、入社5年) ■インセンティブ制度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 ※片道2キロ以上 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ドコモ資格制度 <その他補足> ■職務手当、役職手当 ■資格手当:ドコモ認定資格取得を取得すると、上位資格の取得で5,000円~最大月110,000円支給 ■定期健康診断 ■社員旅行、花見等の社内イベント ■表彰旅行(勤続5年単位):メンバーを毎年選出し、会社全額負担で国内・海外旅行へ招待(北海道、沖縄、パラオ、サイパンの旅行実績あり) ■産前産後・育児休暇取得制度あり ■育児短時間勤務制度:おかやま子育て応援宣言企業 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 月8~9日休み ※シフト制 ※2025年から年間休日120日になる予定です 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎><業種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■歓迎条件: ・販売、接客経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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