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【株式会社日本経済新聞社】BtoCマーケティング◆「日経電子版」個人会員数拡大のためのマーケティングとプロモーション◆土日祝休【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社日本経済新聞社 求人更新日:2024年11月4日 求人ID:37058208
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)


BtoCマーケティング◆「日経電子版」個人会員数拡大のためのマーケティングとプロモーション◆土日祝休


■業務概要:
日経電子版をはじめとするデジタルサービスの個人会員数の拡大を担うマーケティングチームに所属し、マーケティングとプロモーションを実行します。顧客の潜在/顕在的ニーズを適切に把握し、マーケティングとサービスを継続的に改善し、クリエイティブと顧客コミュニケーションのレベルアップを目的とした業務を行います。会員の認知・獲得・育成の全てに携わり、顧客のエンゲージメントを引き上げ、定着を目指します。
同じ部署のデータアナリストと連携し、顧客インサイトの発掘を目的とした市場調査(定量・定性)も企画し、PDCAサイクルを実行します。

■業務詳細:
◎個人会員の獲得とリテンションを目的に、若年層、コア層、シニア層などターゲット別に訴求価値を設計し、マーケティングとプロモーションを実行します
◎豊富な属性データや行動データを活用し、各種施策の効果や顧客体験を検証し、施策・サービスについてPDCAを実践します。PDCAの過程でユーザー体験を改善する必要があれば、部署内のエンジニアと連携した改善も手掛けます
◎顧客の課題やインサイトを正確に掴むため、データアナリストと連携した定量・定性調査を行い、クリエイティブとコミュニケーションに反映します

■募集背景:
当部門の主力サービスである日経電子版は、有料メディアの会員数として国内最大規模の95万に達しています。事業拡大と今後のさらなる成長と挑戦のための体制強化を図り、即戦力となるマーケティング人材を募集しています。

■以下経験をお持ちの方歓迎:
・サブスクリプションビジネス、もしくはデジタルコンテンツの有料サービスに携わった経験
・データ分析によりビジネス上の改善経験(KPI設計や分析結果の可視化、データをもとにした改善計画推進の経験。SQLスキルを歓迎)
・オンライン、オフラインの広告出稿もしくは運用経験
・アプリやwebサービスにおけるKPI設計と改善策立案の経験

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:7時間30分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~18:30
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区大手町1-3-7
勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
※全社員を対象にした在宅勤務制度(リモートワーク)を導入しています。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
700万円~1,100万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~700,000円

<月給>
350,000円~700,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・賞与:年2回(夏季・冬季)
※給与詳細は年齢・経験を考慮し決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(社内規定による)
家族手当:子手当・教育手当
住宅手当:住居費補助(基礎額+勤務地加算+賃貸加算)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:日本経済新聞企業年金基金
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
・Udemy Business利用可能
・書籍購入費用負担
・社外勉強会・研修参加費用負担
ほか

<その他補足>
・全社員対象の在宅勤務制度
・オフィスは大手町駅直結の自社ビル
・昇降式デスクや集中スペース、オンライン会議用防音個室やオカムラ製チェアを配備
ほか
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・年次有給休暇:初年度は入社月による、2年目以降20日
・結婚休暇、介護休暇、忌引休暇、永年勤続者慰労休暇 等

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・デジタルサービスおよびBtoCマーケティングの実務経験と業務実績が5年以上あり、即戦力としてマーケティング(デジタルおよびオフライン)を推進できる方
・社内外を巻き込みながら、マーケティング施策(オンラインおよびオフライン)のPDCAを推進した経験がある方
※歓迎要件は職務内容欄に記載しています。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社日本経済新聞社
所在地 〒100-8066
東京都千代田区大手町1-3-7
事業内容 ■事業内容:
新聞を中核とする事業持ち株会社として、雑誌、書籍、電子メディア、データベースサービス、速報、電波、映像、経済・文化事業等を展開
代表者 代表取締役社長 長谷部 剛
URL https://www.nikkei.co.jp/nikkeiinfo/
設立 年1876年12月
資本金 2,500百万円
売上 173,461百万円
従業員数 3,054名
平均年齢 45歳
主要取引先 -

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