正社員
掲載予定期間:2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)
プロダクションマネージャー※幅広い映像制作/スタンダード市場上場グループ会社/年休120日
【クオリティの高い映像の仕事をしたい方へ】
当社は数々の名作CMを制作してきた「マザース」を母体とした質の高い映像制作力を武器に、2023年に上場会社TOWのグループに参入いたしました。
TVCMだけでなくWEBやPR、イベントに関わる映像まで、幅広く広告制作全般、統合プロモーションに関わることができます。
■業務内容
TVCM、WEBCMを中心とした映像制作となります。
現状はプロデューサー4名、プロダクションマネージャー3名の組織体制であり、プロデューサー1名に対し、2~3名のプロダクションマネージャー担当をつけたく応募を致します。平均年齢は40代前半となります。
HPより事例を確認いただけます→https://www.motto-inc.jp/
■残業手当について
その他固定手当は職務手当、休日出勤手当、深夜残業手当になります。職務手当にはみなし残業手当を含みます。
職務手当:70,320円~80,860円
Lみなし残業手当: 46,880円~53,910円(月30時間分) ※超過分は別途支給
休日出勤手当(20時間分):33,750円~38,820円※超過分は別途支給
深夜手当(20時間分):6,250円~7,190円※超過分は別途支給
■担当案件について
1人現状は3~4案件となります。
経験をしっかり積んでいただくために、1案件の担当人数を絞り1人当たりの担当案件を減らしています。
プロデューサー1名プロダクションマネージャー2名で1案件を担当している状況です。
<担当案件について>
当社は株式会社テー・オー・ダブリューのグループ会社となります。
株式会社テー・オー・ダブリューはWEBやイベントの動画を担当しており、モット株式会社は単価の高いCM等を担当しております。
案件は株式会社テー・オー・ダブリューからの案件と広告代理店からの案件となります。
3分の1が内部の株式会社テー・オー・ダブリューからの案件で、3分の2が外部の案件となります。
■働き方について
平均残業は30~40時間となります。
テレワークは撮影現場からの直行直帰等、上手く組み合わせて現場は終業しております。※基本は出社となります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > プロデューサー |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 6か月、期間中の条件変更なし |
勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:9時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門4-3-13 ヒューリック神谷町ビル 3階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 |
交通 | <転勤> 無 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 |
給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~230,000円 その他固定手当/月:110,320円~126,870円 <月給> 310,320円~356,870円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験とスキルを考慮して決定致します。 手当は職務手当、休日出勤手当、深夜残業手当の合算です。詳細は職務内容欄に記載しております。 【賞与】年2回 (7月、12月)※規定・業績による 【昇給】年1回※規定・業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給※規定による 社会保険:補足事項なし 退職金制度:※規定による <定年> 60歳 65歳までの継続雇用制度あり※規定による <教育制度・資格補助補足> 教育については、ご入社時のスキル・ご経験によって検討します。 <その他補足> 通勤手当 定期健康診断 研究開発費(仕事の参考になる映画鑑賞などを1回あたり5000円を上限とし年間6万円まで補助) AIU傷害保険見舞金 退職金制度あり ※以上すべて規定による |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 週休2日(土日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇(法定通り)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: CM映像制作会社・TV番組制作会社・SP制作会社等でのPM・ADの実務経験3年以上 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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