【株式会社トラストシステム】【東京】【ポジションサーチ】アプリエンジニア 手当充実/退職金/賞与年3回/1人常駐無し【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)


【東京】【ポジションサーチ】アプリエンジニア 手当充実/退職金/賞与年3回/1人常駐無し


～ミライト・ワン（プライム上場）Gr/所定労働時間7.5時間/年収ＵＰ/教育制度充実/業績堅調推移/1人常駐無し/しっかりした評価制度（絶対評価制度）/キャリアパス多数～

■業務内容
ご経験に応じてまずは開発工程を中心にお任せし、徐々に詳細設計、基本設計、要件定義までの上流フェーズをご担当頂きます。案件は大手金融・証券・通信・商社等（楽天証券、楽天銀行、NTTデータ、ワイジェイFX、DGフィナンシャルテクノロジー、プロシップ　等）から受注し、数百万円～数億円規模、3ヶ月～10年単位と様々なプロジェクトがございます。チーム3名～40名と幅広く、1人常駐のプロジェクトはありません。
キャリアパスとして、マネジメント（課長代理）とプロフェッショナル（チーフエンジニア）の両方のキャリアプランがあり、マネジメント志向の方も技術志向の方も歓迎しています。

■手当について
・ 住宅/住宅ローン手当
　 家賃5万円未満または実家暮らしのばあい：3.5万円/月
　 家賃5万円～10万円未満または住宅ローン年間120万円未満：4.3万円/月
　 家賃10万円以上または住宅ローン年間120万円以上：4.8万円/月
・ 家族手当
　 配偶者：＋1万円/月、中学卒業までの子：5千円/月/人

■企業概要
当社は1985年設立のミライト・ワングループ（プライム上場/売上高4,700億円以上）をバックに持つ独立系SIer。「3T」(楽しい職場作り・定時退社・高い給与）を促進し、従業員が働きやすい環境作りに注力。また、従業員の長期就業を叶えるため資格手当、住宅/住宅ローン手当、家族手当、※退職金制度あり。※勤続年数が3年以上の従業員対象に支給。

■年収アップ
大手取引先と直接取引を行うことで単価を高く設定することが可能。
1人あたりの売上が約2,000万円と高水準であることから業界平均より１～３割高い給与水準を実現。13年連続決算賞与支給あり。

■教育制度
文系大学出身のエンジニアが沢山おり、文系出身でプログラミング未経験でも、「育てる環境」があります
例えば、プログラミング、インフラ等、年間670以上のコースを用意し、費用は会社負担。基本情報技術者試験などの国家資格、OracleMasterなどのベンダー資格、資格報奨金もご用意しております

【チーム／組織構成】