正社員
掲載予定期間:2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)
【熊本/宇土市】社内SE(社内DX化促進)◆治水・利水事業でトップクラス/社内DX化に貢献/待遇◎
◆◇熊本・宇土<社内SE>Windowsサーバー運用・データ連携など◆丁寧な育成あり/資格奨励金など制度も充実◎◆自治体・電力会社と取引多数!創業75年の安定企業◆福利厚生◎/転勤なし◆◇
■採用背景、ミッション:
・部署ごとでIT化は進んでいますが、より会社全体でのIT化、業務効率化できるのかを考える仕事です。
BIツールを使って一元管理/システム統合などが今進んでいるミッションです。同時に社内の中枢であるサーバーの保守・管理を行っています。
・そのサーバーメンテナンスを担っている方が定年し、継続で勤務されていますが、安定した保守・管理のため、次世代を担える方を募集しています。
【変更の範囲:会社の定める事業所】
■仕事内容:
業務システムの設計・開発・改善・保守などの業務をお任せします。
メイン業務はサーバーの保守・管理となります。
具体的には:
・Windowsサーバーの日次管理、定期更新、入れ替え業務
・業務システム系の設計・開発
・生産管理システムの維持・管理
・VBAを使用した事務作業効率化のシステム開発
・各種基幹システムとの連携および統合
・データ分析による業務改善(ツール開発)
■組織構成:
所属グループは、20代が1名、30代が1名、40代が2名、50代が1名の計5名で構成されています。
■仕事の特徴/魅力:
小さな改善から大きなシステム構築まで、いろんな部署の様々な声をまとめて形にしていくため大変なことも多いですが、システムが完成した時の達成感はひとしおです。
■当社について:
当社ではダムや水門を始め、水の流れをコントロールするために必要な設備の開発・営業・設計・施工・メンテナンスを行っています。
治水・利水事業に関するプロ集団として、75年以上の歴史と業界トップクラスの実績を誇っています。津波などの水害から国土や人命を守るため。水を必要とする地域や人々のため。日本の豊かな環境を維持していくため。「水の流れを握る西田鉄工」へと挑戦と成長を継続しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:熊本県宇土市松山町4541 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:なし】 <転勤> 当面なし ほとんど想定していませんが、長く働かれた際に社内でのキャリアアップ目的などで打診の可能性があります。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 375万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~320,000円 <月給> 200,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・前職給与などを考慮の上、当社規定により決定します ■賞与:年2回(7月、12月)/ 夏冬 合計賞与3ヶ月 ■決算賞与:業績によって支給(8月)/2024年度 実績3.2ヶ月 ■昇給:年1回(12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月27,840円まで 住宅手当:住宅家賃補助手当(支給要件あり) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得報奨金(1万円~最高30万円) ■研修制度(職種別・階層別研修) <その他補足> ■帰省手当(転勤者のみ) ■地域差手当 ■財形貯蓄制度 ■永年勤続表彰 ■社内クラブ活動(バドミントン・テニス他) ■産休・育休制度 ■介護休業制度 ■健康促進活動(ウォーキングチャレンジ/達成者には年間最高3万円支給) ■禁煙達成者表彰 ■インフルエンザ予防接種(全額会社負担) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日 ■4月~9月は完全週休2日(土・日・祝) ■10月~3月は隔週休2日制(隔週土・日・祝) ■その他夏季休暇、年末年始休暇等、会社カレンダーによる ■慶弔休暇、有給休暇、子の看護休暇等 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・Windowsサーバーを使ったことがある方 ・ネットワークの知識を有する方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 西田鉄工株式会社 |
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所在地 | 〒869-0494 熊本県宇土市松山町4541 |
事業内容 | ■企業理念: 当社の経営理念は「すべてに一流をめざそう」。西田田工で手掛ける製品は、社会インフラにおいて必要不可欠なモノです。 世界から水害をなくすという使命の基、製品は全て完全なモノでなければなりません。その責任感から、各社員が一流を追求していかなければならないのです。 当社がみなさまから信頼され続ける企業である為に、日々の成長を歩んでまいります。 ■事業内容: ダム・河川用水門などの設計・製作・施工・メンテナンス 津波・高潮などから国土を守る防災設備の設計・製作・施工・メンテナンス 高度な防災情報ネットワークを利用した防災設備の遠隔制御設備の設計・施工 |
代表者 | - |
URL | https://www.nishida.co.jp/ |
設立 | 年1946年11月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 229名 |
平均年齢 | 39歳 |
主要取引先 | - |
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