【株式会社富士通ゼネラル】【将来的に駐在の可能性あり】財務・経理（リーダークラス）#I07【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)


【将来的に駐在の可能性あり】財務・経理（リーダークラス）#I07


～「nocria」シリーズで有名な東証プライム上場の大手電機メーカー／空調機事業を中心に世界100ヵ国以上に事業展開／官公庁向け通信システムや自動車用カメラ部品などの電子デバイス製品などの事業展開／年間休日120日以上でワークライフバランスも充実し、長期就業できる環境～

■職務内容：
・予算、予測、連結決算など経理関連業務全般
・本社から海外工場又は海外販売会社を管理する部門での子会社統制業務
・将来的には海外工場又は海外販売会社における財務経理全般業務および管理部門業務
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務の魅力：
欧州をを中心にM&Aにより子会社が増えていることなどから、当社ではますます海外子会社の財務経理業務を中心とした管理部門の人材が必要です。本社から財務経理業務を通して、海外ビジネスに携わることができ、そこで実力を身に着けていただければ、将来的に海外への駐在の可能性も大いにあります。

■ポジション・立場、キャリアアップイメージ：
当社入社後、まずは本社で財務経理業務を通して海外ビジネスの知見を養ってもらい、その後は海外で活躍していただくこと視野に入れてます。1回の海外駐在期間は3～5年を予定しておりますので、駐在後は本社へ戻っていただき、他の経験を積んでもらったのち、チャンスがあれば再び海外子会社へ赴任していただくこともあります。

■勤務地について：
数年間は川崎本社にて勤務後、本人の希望・適正をみて海外駐在を判断します。※駐在候補地：ドイツ、イタリア、イギリス、ギリシャ、アメリカ、オーストラリア、ドバイ、インド等

■当社の特徴：
◇グローバルで強みあり：海外市場に40年以上も前から進出している当社。ルームエアコンはヨーロッパ、オセアニア、中東アフリカ、北米、中国など100か国以上で高シェアを獲得し、トップブランドとして広く認知されています。
◇長期就業できる環境：新卒の入社3年後定着率90％以上／平均勤続年数15年以上／産休取得率100％・育休取得率90％以上・産休育休取得後の復帰率96％／ノー残業デー有／自己成長やイノベーションを目指す取り組みのために、全社員が就業時間の10％を自由に活用可能。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】