NEW 契約社員
掲載予定期間:2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)
【博多駅前】プロジェクトマネージャー◆宿泊施設向けチェックインシステム「Tabiq」/フルリモート可
■概要:
自社SaaSシステム「Tabiq」の開発に携わり、実現したい体験やユーザーのフィードバックを元にTabiqの機能をゼロから開発していただきます。チームを横断できる環境から、自分がやりたいことにチャレンジできる機会があります。
■業務内容:
・Tabiqを中心としたプロジェクトのディレクション
└エンプラ向けのプロジェクトの場合、多くが物件や開発案件ごとにオペレーションが異なり、そのオペレーションに合わせて開発スケジュール等を管理していただきます。
・PM業務として案件ごとのTabiqの要件定義
・顧客の期待値調整、顧客折衝、要件定義、スケジュール管理
・顧客・社内とのディレクション
└具体的に業務やオペレーションのヒアリングを実施して、オンボーディングプログラムを作成します。
└その後に顧客と会話して全体スケジュールを作成して管理を行なっていきます。
■リクリエの行動指針:
リクリエはトップダウンではなくボトムアップの組織です。現場で感じたことを率直に口に出していくことで、常に最善を模索していきます。また、誰もやったことのない挑戦でも、できない理由を考えるのではなく、どうしたらできるのかを考え、やった方がいいと思ったことを実現させていく、そういった組織風土があります。
■当社について:
当社は福岡市内に本社を構え、3つの事業を柱に成長を続けています。ホテル事業、コンサルティング事業、そしてSaaS事業を展開しており、特にホテル開業事業においては、一貫したプロジェクト管理が強みです。
《事業:https://reqrea.co.jp/service》
SaaS事業においてはコロナ禍で開発した無人チェックイン機能を含むSaaS型サービスは異業種ビジネス(飲食や美容関係)にも応用可能です。このように、Tech企業としてホテル業界に革新をもたらし、オペレーションの効率化および省人化を追求することで、業界の課題を解決したいと思っています。
オペレーションの効率化に貢献したい方、成長率の高い企業でキャリアを積みたい方、面白いホテルを作り上げるプロジェクトに参加したい方、弊社でその希望を叶えられます。
2028年に上場を目指し、私たちと一緒に、未来のホテル業界を変革するプロジェクトに参加しませんか?
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) |
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雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 <試用期間> 6ヶ月 試用期間6ヶ月間の雇用形態は契約社員です。試用期間終了後、正社員となります。契約社員期間中は決算賞与対象外。 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前4-3-22 産恵ビル8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 550万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):370,900円~573,500円 固定残業手当/月:87,100円~134,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 458,000円~708,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回(8月) ■賞与:年2回(業績により決定/契約社員期間の場合、対象外) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月上限15,000円 家族手当:子供手当※お子様1名につき10,000円 社会保険:・社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■産休育休制度(復帰率100%) ■時短勤務制度 ■書籍購入制度(10,000円/年) ■宿泊支援制度(20,000円/年) ■役職手当 ※役職次第 ■健康診断、インフルエンザワクチン接種無料 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・システム開発やWeb制作等における顧客折衝の経験 ・プロジェクトのマネジメント、ディレクションの経験 ・要件定義など上流から開発に携わった経験 ■歓迎条件: ・システムの設計~実装(実際にモノをつくる経験もしくはそれと同等の知見) ・PdMとしての経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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