【エネサーブ株式会社】【埼玉】電気設備の年次点検◆大和ハウスグループ＜未経験◎＞年休125・完全週休2日／有給実績15日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)


【埼玉】電気設備の年次点検◆大和ハウスグループ＜未経験◎＞年休125・完全週休2日／有給実績15日


【★電気学科卒・現場作業経験のある方大歓迎★平均勤続9.8年！福利厚生◎年休125日・完全週休2日で長く働ける環境／第二種電気工事士活かせる！】

＼魅力ポイント／
（1）大和ハウスグループ100％出資の子会社！安定した基盤と知名度があり、大手ショッピングセンター・メーカー・工場のエネルギーを一貫して任せてもらうことのできる、高い技術力と営業力を持っています。
（2）電力事業を多数展開する「総合エネルギーサービス企業」。それぞれの事業内容を単独で行っている会社は数多くありますが、全ての事業内容を総合的に行っているため、事業安定性が高い！
★生活に欠かせない「電力」を商材としているから、今後長期的な需要があります！★

「企業の心臓を守るドクター」として電力に関わる事業を多数展開する当社にて、電気設備の年次点検をお任せします。

■職務内容：
法人クライアントと打合せをしながら、電力設備の保守点検を実施いただきます。営業担当がお客様への提案から計画をメインで行うので、営業と連携しながら作業工程計画の作成、お客様・協力業者様との打ち合わせ、点検の実施、業務報告書の作成などを行います。

■福利厚生が充実◎
・有給実績約15日、住宅手当や資格取得支援制度、さらに大和ハウスグループ社員限定の特典も利用可能です！
・さらに人事制度改定や、決算賞与開始など働きやすい環境づくりにも力をいれています！
※その他…退職金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金）財産形成貯蓄制度、借上社宅制度、大和ハウス持株会など

■働き方：
・年休125日（完全週休2日・水木休み）
・平均残業時間40hほど（閑散期4月~9月：20h以下／繁忙期：10月～3月：50～60h）
・現場によっては祝祭日や夜間対応がございます。（原則月内に振替休日を取得）
・現場によっては出張で対応いただく場合もあります。

■入社後について:
4日間の入社後研修にて、電気の特別教育を実施いたします。業界未経験の方でも早期にキャッチアップいただけるよう教育体制を整えています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】