正社員
採用に悩むお客様に対して『広告運用』を提案し、
課題解決に向けたパートナーとなる仕事です◎
★職種・業種未経験からの転職者多数
★20代の若手社員活躍中の会社
★ワークライフバランスも大事にできる
✼••┈┈ ご提案する課題解決策 ┈┈••✼
■ 広報： 求職者の方に企業を知っていただく取り組み
求人広告やSNSを活用して、求職者へ企業を知ってもらうための広告運用をご提案。時には、採用ブランディングからお手伝いし、HP・採用ピッチ資料の提案を行うこともあります。
■ 採用： 企業にあった方を採用する取り組み
お客さまから採用ターゲットをお伺いし、3C分析を行ったうえで広告の企画・制作ディレクションを行います。企画からディレクション、運用までトータルサポートをして採用に繋げていきます。
■ 定着： 入社した方に長く活躍頂くための取り組み
従業員情報を集約するHRシステムや成長を後押しするために得意・不得意を認識する適性検査の導入、福利厚生導入サービスのご案内などお客さまに合った提案を行います。
✼••┈┈ 取り扱いサービス ┈┈••✼
□ 求人広告 - エン転職、マイナビ転職、doda ...
□ SNS - Instagram、Tiktok
□ HP制作 - フルオーダー、セミオーダー、テンプレート
□ システム - ATS管理システム、タレントマネジメントシステム
【未経験でも安心できる理由は…？】
入社後は、1ヶ月ほどかけて研修を実施。商材である媒体、話し方、 PREP法、ビジネスマナー、購買心理などについて学ぶほか、ロープレやグループワークを通して実際の業務に必要なスキルを習得していきます。
□１ヶ月目 ：座学研修
業界、取り扱うサービス、ビジネスマナーから話し方まで未経験の方も安心してもらえるほどの充実した研修をご用意。
ロープレを通して少しづつ実務のイメージを付けていただきます。
□２ヶ月目以降：OJT研修
先輩社員の元実務スタート。最初は商談も先輩社員が同席するので安心です。メンバーは20代がほとんどなので、相談もしやすいはずです◎
※1人立ちには3~6ヶ月ほどかかります。
【正当な評価でみるみる成長！】
評価制度は明確。月次の売上げと行動指標が数値化され、評価ポイントとして反映。
インセンティブも豊富にあります♪
＼ チーフ昇格で月給35万円にアップ ／
◎入社半年昇格実績あり
◎その他、インセンティブも豊富…！
★入社2年目以降の固定インセン／評価基準に合わせ「月2万円」を支給
★通期インセン／累計実績から算出し、数値に応じたインセンを支給
★臨時インセン／新サービスリリース等に合わせたイベント形式
★その他累計実績勤続3年以上の社員に対しプラスαで評価する制度有
【女性管理職について】
性別に関係なく活躍でき、評価される環境なので、
女性の役職者もどんどん生まれています！
＊20代女性管理職在籍
＊3年目でマネージャー昇格の実績あり
ポイント1*＊誰にだって成長のチャンスはある！＊* *＊早期から昇格・昇給を狙えて実現できる環境＊*
「自分に自信を持って働きたい！」
「誰かに選ばれるような人になりたい！」
…そんな風に考えている方へ、
ハレルヤエージェンシーはお勧めです☼
わたしたちがおこなう仕事は、採用課題を解決すること！
正解が決まっていないため、あなたの分析力やアイディアが試されます。課題解決を通して信頼いただき、ご支持いただけるようになっていくため、おのずと自信がついていくはずです♪
* 女性管理職が活躍中 *
* 20代・3年目でのマネージャー昇格も *
入社半年で「チーフ」に昇格を果たした先輩は、
キャリアアップしたことで給与ベースが
一般社員の時より”＋9万円”の「月給35万円」に◎
ポイント2女の転職！取材リポート
「顧客としっかり向き合うこと」を設立からずっと大切にしてきた同社はまだ若い会社ですが、その姿勢が高く評価されて着実に成長を続けています。少数精鋭の組織だからこその何でも自由に意見ができる社風と、自分の成果がそのまま企業の成長に繋がることが実感できるのは大きな特徴でしょう。また成果主義の環境なので性別に関係なく活躍が可能です。未経験からマネジメントへキャリアアップした女性社員も在籍しているそうです！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ◆9:00～18:00（休憩時間1時間／実働8時間） 【残業について】 残業は月平均15時間以下です。 ◎お客様への訪問時間によっては直行直帰も可能です！ |
| 勤務地 | ＊。゜渋谷駅直結オフィスで出勤ラクラク゜。＊ ■東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア41F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【渋谷駅直結のシェアオフィス『wework』】 ★フリードリンク完備 休憩時間にはコーヒーでほっと一息、 仕事終わりにはビールを飲んでリフレッシュするなど、 日々快適さを感じながら仕事に取り組むことできます！ 【転勤の可能性】 エリア職の場合は転勤なし |
| 交通 | 各線「渋谷駅」直結！ |
| 給与 | ◆総合職（転勤あり） 月給26万円以上＋インセンティブ＋賞与（年2回） ※固定残業代（22h分／3万8,000円）を含みます。 ※固定残業時間の超過分は別途支給します。 ◆エリア総合職（転勤なし） 月給23万5,000円以上＋インセンティブ＋賞与（年2回） ※固定残業代（22h分／3万4,000円）を含みます。 ※固定残業時間の超過分は別途支給します。 ★ライフワークに合わせた働き方が選択できます★ ※インセンティブは、各月・四半期・通期(1年)ごとに実績に応じて支給しますので、常にモチベーションを高く持ってお仕事に取り組める環境です♪ ※経験・能力を考慮の上優遇 ※試用期間に待遇の変動なし(6ヵ月の試用期間あり) 【給与例】 710万円 ／ マネージャー（27歳、前職：飲食店のホールスタッフ） 550万円 ／ サブマネージャー（26歳 、前職：事務スタッフ） 430万円 ／ チーフ（25歳、前職：広告営業） |
| 待遇・福利厚生 | ◆給与改定：年4回（四半期ごとに評価を行ないます） ◆賞与：年2回（7月・12月）※社内規定あり（業績、営業成績による） ◆社会保険完備 ＜各種手当＞ ◆営業交通費全額支給 ◆通勤交通費全額支給 ◆時間外手当（みなし残業超過分） ◆各種インセンティブ ＜各種制度＞ ◆社内研修制度（ビジネスマナー・商談研修・外部講師 他） ◆社宅制度（規定あり） ◆ジョブポスティング制度 ◆独立支援制度 ◆退職金制度（確定給付金） ＜各種補助・取り組み＞ ◆iPad・携帯電話貸与（当社規定に準ずる） ◆オーダーメイドスーツ支給（目標達成時） ◆健康診断年1回 ◆社内活動（BBQ、フットボールサークル 等） ◆研修旅行（例：北海道、沖縄、イタリア、フランス） ＜オフィス環境＞ ◆オフィスカジュアル勤務OK ◆ネイルOK ◆オフィス内禁煙・分煙 ◆フリードリンク ※仕事が終わった後は生ビールも無料で飲めちゃいます！ |
| 休日・休暇 | ＜年間休日：122日＞ ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆GW休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇（初年度10日） ◆特別休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ※年間休日には年5日の年次有給休暇は含まれていません。 ★5日以上の連続休暇も可能♪ |
| 応募資格 | *★*人物・意欲重視の採用です！未経験大歓迎♪ ◎学歴不問！第二新卒・既卒もOK！ 社会人未経験やフリーター、ブランクのある方も歓迎します！ ※1つでも当てはまる方はぜひご応募を ・未経験から新しいフィールドに挑戦したい方 ・ワークライフバランスも大切にしたい方 ・同年代の仲間と一緒に成長していきたい方 など 【あると望ましい経験・能力】 お客様と接する仕事のため、 「接客業や販売職の経験」がある方はそのまま活かせます。 【過去に採用した転職者例】 営業未経験者が多数活躍中です。 フリーターやアパレル、飲食、不動産など、 様々な職種・業界出身の先輩ばかりです！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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