【株式会社Olivier】【在宅勤務可能】システムエンジニア◆働きやすい環境づくりに自信あり！【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/11(月)〜2025/2/9(日)


【在宅勤務可能】システムエンジニア◆働きやすい環境づくりに自信あり！


【2016年の創業から7期連続増収増益／創業8年目の若い会社／一緒に会社を作っていきましょう！】

システムエンジニアとして設計工程（顧客ヒアリング、要件定義、基本設計）から開発工程（詳細設計、プログラミング、テスト）までスキル、経験に応じて幅広くご対応いただきます。

◆主な開発プロジェクト◆
・Javaを用いたWebアプリケーション開発
・スマホアプリケーション開発（アジャイル開発）
・DXソリューションパッケージを用いたローコード開発
※ブロックチェーン技術を用いた最新スキルの習得も可能です

風通しの良い、自由な社風、95%が社内での持ち帰り開発。
私服勤務が基本、出社と在宅勤務のハイブリッド勤務を推奨。

■成長：
《将来は、一人ひとりがお客様の意図を汲み、提案できるエンジニアに》
任せられたシステムを組み上げるだけでなく、お客様とのやりとりでフロントに立ち、汲み取ったニーズをシステムとして形にする。
そんなシステムエンジニアとして、ゼロベースから考えてつくるやりがいあるポジションを担えるよう、成長を重ねていただきたいです。

■キャリアアップやスキルチェンジが可能：
アジャイル開発やFintech未経験者でも、最初はスタンダードなWeb関連開発から参画いただき、その後スキルチェンジすることが可能です。
ゆくゆくは技術を極めて“アーキテクト職”に就くか、マネジメントを学びリーダーやマネージャーに挑戦するか、相談しながら将来のキャリアを選択できます。

■男女比率
・男性55名(69%)／女性25名(31%）
■平均年齢
・31.2歳（20代:45名(56%）30代:23名(30%）40代:9名(10%）50代:3名(4%)）
■中途入社比率
・70%（80名中56名が中途入社）
まだ8年目の若い会社ですので、ほとんどが中途入社の社員となります。
（中途入社事例１）
・大手ITベンダーからの転職組
管理業務が大半で、自身の開発スキル向上ができず、将来に不安を感じたため
（中途入社事例２）
・ユーザー系IT子会社からの転職組
保守業務が中心で、何年も同じことの繰り返しで、自身の技術スキルに不安を感じたため

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】