NEW 正社員
掲載予定期間:2024/11/11(月)〜2025/2/9(日)
【天神南/自社勤務】SE・プログラマー※自社内開発8割/スキルアップ支援◎/月平均残業14.3H
【49年続く安定企業/自社内開発8割/クラウド技術と組込技術を用いたシステム開発を手がけてきた実績あり】
■業務内容:
【変更の範囲:原則変更無】
要件定義~運用保守までプロジェクトごとに様々なフェーズを担当していただきます。
■適用分野:
クラウド技術と組込技術を用いたシステム開発
■業務の魅力:
主な事業フィールドは、人々の生活に欠かせない社会インフラです。いかにして、もっと快適で、便利で、安心感のある暮らしを実現していくか、いわば堅実性と革新性が同時に求められる、チャレンジしがいのあるステージです。
■教育制度:
◎OJT中心に成長して行きます。受託の方が多いですが、一部クライアントの要望で常駐しているPJTもあります。
◎5~7年で役職がつき、役職研修も行い、人事考課の目標管理などマネジメント技術を磨いていきます。中堅者向けの研修では、過去のトラブル事例などからケーススタディを学ぶこともあります。その他、下請法や労務に関する研修もあります。
■当社の特徴:
(1)1975年の創設以来、「社会を支えるインフラづくり」を使命に、多種多様なシステム開発で実績を重ねてきました。品質管理部門を設けており、第三者目線でソフトウェアの品質を担保しています。お客様が安心するソフトウェアを提供しています。
(2)経験・スキル適正に応じて、多彩なプロジェクトにアサインします。
(3)自社内開発8割。自社内開発のプロジェクトが多く、仲間たちと業務を進めていくことができます。
(4)福利厚生も充実しており、資格奨励や勤続表彰等の各種制度も整っています。
◎会社推奨資格制度
・表彰ならびに報奨金:最大200,000円
・IT国家資格:情報処理技術者試験
・ITベンダー資格:オラクル、LPIC、Microsoftなど
◎自己学習支援制度
当社は組織の自律的な学習を促進するため、全従業員に対してUdemy Businessを導入しています。「自律的に学習する組織」としてスキルアップやリスキリング等に有効活用し、技術者集団としての更なる成長を支援します。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 最大6か月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 福岡技術センター 住所:福岡県福岡市中央区渡辺通5丁目13番11号 天神渡辺通ビル4F 勤務地最寄駅:地下鉄七隈線/天神南駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:原則変更なし。但し本人の合意がある場合は当社全国の事業所。】 <転勤> 無 本人の希望がない限り、転勤はありません。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):164,000円~182,000円 その他固定手当/月:36,000円~100,000円 <月給> 200,000円~282,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、当社の給与規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月)※業績により決算賞与有 ■年収例※通勤手当含まず 年収417万円/25歳・入社1年 年収485万円/27歳・入社4年 年収700万円/34歳・入社10年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限なし:全額支給 家族手当:扶養配偶者月10,000円、子供1人月8,000円 住宅手当:全社員に一律12,000円支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出型年金制度有/再雇用制度有(65歳前日迄) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格補助:資格奨励金あり(最大20万円+受験料) 一般社員教育、中堅社員教育、初級管理者教育、上級管理者教育、経営幹部教育、昇格研修 <その他補足> ■各種手当:勤続手当、役職手当、技術手当 ■慶弔見舞金:結婚、出産、傷病、災害、弔慰 ■自己啓発支援:会社推奨の資格取得者へ奨励金、各種セミナー参加費支給 ■定時退社日(月1回、賞与月は2回) ■貯蓄制度:退職金、確定拠出型年金、財形制度、資産形成補助制度 ■健康管理:健康診断の受診補助(法定項目以上の詳細検査および費用補助)、ストレスチェック(50人未満の事業所も実施) ■イベント補助金:クラブ活動援助金、職場イベント援助金、社員旅行援助金 ■育児時短勤務延長:小学校就学の始期に達するまで |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 有給休暇(初年度11日、最大20日付与)、慶弔休暇(結婚、出産、弔事:2~5日)、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、5月連休、夏季休暇 ※平均有給休暇取得日数14.9日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれかのご経験3年以上 ・詳細設計 ・開発のご経験 ■歓迎条件: ・C、C++、AWS、Azure、Python、機械学習、他経験 ・情報処理資格、データベース資格等 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 日本テクノストラクチャア株式会社 |
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所在地 | 〒183-0055 東京都府中市府中町1-10-3 府中南ビル2F |
事業内容 | ■事業内容:組込系ソフトウェアの開発・製造、オープン系ソフトウェアの開発・製造、開発ソフトウェアの保守及び運用指導、ソフトウェア品質評価業務、派遣事業(労働者派遣事業 許可番号 派13-307322) |
代表者 | - |
URL | https://www.nihon-tesco.co.jp/ |
設立 | 年1975年8月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 2,885百万円 |
従業員数 | 270名 |
平均年齢 | 37歳 |
主要取引先 | - |
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