【ＴＧウェルフェア株式会社】【清須市/転勤無し/第二新卒◎】障がいのある方の就労支援員＜年休121日・福利厚生安定、豊田合成G＞【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/14(木)〜2025/2/12(水)


【清須市/転勤無し/第二新卒◎】障がいのある方の就労支援員＜年休121日・福利厚生安定、豊田合成G＞


【全国屈指の特例子会社／社員一人ひとりが能力を発揮できる職場作り／残業月10-15時間／低離職率】

■職務内容：
豊田合成グループ各社の福利厚生事業・事務系事業等を運営する当社にて、
障がいを持った社員（スタッフ）を支援・指導する役割を担います。 スタッフの身だしなみチェックや事故がないように見守ることも大切な役割です。
【変更の範囲：会社の定める業務】

【主業務】
主に以下の職務を行っていただきます。
（1）障がいを持った社員（スタッフ）が働きやすい職場づくり
（2）スタッフに対して作業工程や手順、役割分担などを分かりやすく説明する
社内工程：製造物のバリトリを行う
客先工程：隣接工場にて社内工程と同様の作業監督
豊田合成所有の体育館の清掃
（3）新しいスタッフに対する定着支援
（4）安全衛生面の配慮と対応
（5）作業スケジュールや作業内容などの確認

■組織構成：
配属先には9人のサポーターが在籍しております。
20代後半2名、30代2名、40代2名、50代1名、70代1名
部長1名

■対応人数に関して：
知的18名(重度14名)、身体1名、精神1名となり、一人当たり2.5名のサポートを行います※2010年以降退職者はおりません。

■働き方：
・月の想定残業時間は10-15時間程度です。
・年間休日は121日、有給休暇の取得については厳密なルールがあり、カットされる有給を生じさせないための仕組みがあります。

■当社について
・グローバル企業として成長し続ける「豊田合成(TG)グループ」の一員として、社名の由来である「ウェルフェア(Welfare＝幸福・反映・福利厚生)」に相応しい領域を事業化することで成長してきました。具体的には、豊田合成グループからの「加工受託事業」、事務用品や電化製品から設備部品等の「用度品販売事業」、旅行や電化製品から防災防犯グッズや介護用品の斡旋までを行う「福利厚生事業」、豊田合成をはじめとするグループ各社の給与計算や社会保険業務を行う「事務系受託事業」と対応しております。
・また当社は「障がいを持った社員と女性が安心して活躍できる会社」を目指し障がい者雇用促進法による「特例子会社」の認定を受けるとともに、「愛知県ファミリー・フレンドリー企業」に登録いただいています。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】