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【株式会社ヒッツカンパニー】【完全未経験・第二新卒歓迎!】商業施設やショッピングモールでの提案営業(スマートフォン等)◆正社員【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ヒッツカンパニー 求人更新日:2024年11月18日 求人ID:37138575
求人の特徴
  • 週休2日
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/18(月)〜2025/2/16(日)


【完全未経験・第二新卒歓迎!】商業施設やショッピングモールでの提案営業(スマートフォン等)◆正社員


■□過去入社例:お笑い芸人、事務経験者、ホテル従業員等/未経験からでも安心な教育体制!/チーム制!(インセンティブ制度有り)□■

■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
・お客様と商品の出会いを創るコミュニケーションセールスで、商品を通じてライフスタイルの提案をお任せ致します。具体的には商業施設やショッピングモールにて、スマートフォン等の商品を提案していただきます。

■営業スタイル:
・チーム制…4名程度のチーム制で営業活動をしており、チームでの成績に応じてインセンティブが発生致します。
・担当エリア…担当エリアは大阪・京都・兵庫が中心となります。
・現場について:1カ月単位のシフトを組んでおり、1週間単位で現場が異なります。地方への出張もございます。※出張手当あり・3カ月に1回

■入社後の流れ:
・入社後2週間程度は、座学とロープレの研修を行いながら、OJTの形式にて現場で業務に慣れていただきます。その後は、ご自身の習熟度合いをみながら、その人にあったフォロー体制を取っております。これまで完全未経験から活躍している方もいらっしゃいますのでご安心下さい。また、チームでのアサインが前提となりますので、お一人でご担当頂くことは予定しておりません。

■組織構成:
・同ポジションの社員は、10名程度の20-30代の若手メンバーが多く活躍しています。世代が近いため、社員同士の仲が良いのも魅力の一つです。お客様一人ひとりを大切に、チームワークを発揮しながら、チーム一丸となって取り組んで商品を提案するお仕事です。お客様に満足をお届けすることを最も大切にしています。じっくりとお客様と向き合って、丁寧な接客を行いたいという方には最適な環境です。

■当社の特長:
・当社ではイベントプロモーション、セールスアウトソーシング、アライアンス、オフィスソリューションの大きく4つの事業を行っております。今回の募集ポジションであるイベントプロモーション事業では、全国のショッピングモールやホームセンター等、20業態以上の協力施設の共用スペースや催事会場で、ネット回線サービス、モバイル端末機器などを直接お客様にご紹介します。高いコミュニケーションスキルと確かな知識でお客様にとって最適な商品をご提案しています。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
大阪本社
住所:大阪府大阪市中央区谷町3-1-18 NS-21ビル 7F
勤務地最寄駅:谷町線/谷町四丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
※本社への出社頻度は人によって異なりますが、基本的には現場への直行直帰となります。

<転勤>

※補足事項なし
給与 <予定年収>
310万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):258,333円~583,333円

<月給>
258,333円~583,333円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:2回/年(4月・10月)
■賞与:1回/年
■インセンティブ:0回~12回/年
※インセンティブ有(個人ノルマなし、インセンティブ上限なし)
※出張手当:1000円/1日

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者/月1万円、子供1人につき/月6000円
住宅手当:賃貸住宅/月3000円、持家/月1万円 ※規定あり
社会保険:補足事項なし

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
※補足事項なし

<その他補足>
・社会保険完備
・社員旅行(年1回)
・企業主導型保育事業提携可能(実績あり)
・福利厚生サービス制度
・年に1回社員旅行あり
・引っ越し初期費用負担制度
・課題図書制
・カウンセリング制度あり
・「ベネフィットワン(福利厚生サービス)」の利用可"
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数114日

・完全週休二日制、年末年始10日間
・通常(火)(水)休み

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!><職種未経験歓迎!>
■必須条件:
・不問!

【応募者へのメッセージ】
・同社は、社歴や学歴に関係なく、一人一人の実力や成果に応じて正当に評価します。中途入社から30代前半で役員に昇格した社員や、新卒入社2年目で役職に就いた社員の前例もございます。過去に未経験からご入社され、ご活躍頂いている方も在籍しておりますので、チャレンジしたい方からのご応募お待ちしております!
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ヒッツカンパニー
所在地 〒160-0022
東京都新宿区新宿2-19-1
ビッグス新宿ビル10F
事業内容 ■事業内容:
<プロモーション/セールス>
・イベントプロモーション事業
・セールスアウトソーシング事業
・テレマーケティング事業
・物販催事事業
<ソリューション>
・スペースコンサルティング事業
・レンタル事業
・法人ソリューション事業
<総合人材サービス>
・人材派遣・人材紹介事業
・アウトソーシング(業務委託)事業
・人財開発事業
<アライアンス>
・パートナー事業
代表者 吉澤 卓郎
URL https://www.hits-company.co.jp/
設立 年2009年3月
資本金 50百万円
売上 -
従業員数 157名
平均年齢 -
主要取引先 -
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