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【株式会社エール】一都三県【未経験OK/20代活躍!】プロジェクト管理◆10名前後の少人数研修◎同期と一緒に頑張れる【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社エール 求人更新日:2024年11月18日 求人ID:37142931
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/18(月)〜2025/2/16(日)


一都三県【未経験OK/20代活躍!】プロジェクト管理◆10名前後の少人数研修◎同期と一緒に頑張れる


★98%以上が未経験からスタート★10名前後の少人数研修だからしっかり1から学べて同期と絆が生まれる★知名度の高い大型施設の施工実績あり★結婚祝い・誕生日祝い・資格取得祝い金など、給与のほかにも手当充実★

\株式会社エールについて/
https://www.yell-inc.com/agent-lp/
当社HP、施工管理業務内容をまとめた漫画、会社説明動画、先輩社員インタビュー、インスタグラム等をまとめてあります!
【変更の範囲:無】

\GOOD POINT!/
★98%以上が未経験からスタート、10名前後の少人数体制の研修体制◎
★仲間の平均年齢は26歳!文系出身者も90%
★賞与、勤続手当、年次給などで安定収入!
★誰もが知る大規模な建物など、何年先も人々に使われる建物づくりに携われる

\お任せするお仕事/
建設現場で働く職人さんのまとめ役を担当いただきます。工事は職人さんが行いますが、職人さんのシフト管理、資材の発注、建物の写真撮影、安全の確認などを担当いただきます

\具体的な仕事内容/
入社後はスキルや経験に応じて下記の業務をお任せいたします
・工事に必要な資料の作成や書類の整理など
・工事の進み具合の確認
・職人さんのスケジュール管理
・品質確認、安全確認など
・工事写真の撮影と整理
※業務の20~30%は事務作業になります
※現場配属後も営業担当が定期的に現場を訪問し、仕事の悩みや疑問を解決できるよう体制を整えています

\施工管理ってこんなお仕事/
(1)年齢関係なく長く続けられる!
└作業員ではないため、体力に関係なく続けられます◎
(2)手に職がつけられる、国家資格の取得も可能!
└資格取得支援学校による特別講座の受講・資格受験の費用全額負担・合格すれば資格祝い金あり◎(例:2級施工管理技士・5万円)
(3)地図、歴史、記憶に残すことができ、達成感を得られます
└自分の手掛けた建物が社会や人々の役に立つというやりがいを得られます
※未経験から市場価値を上げて、スキルアップしていける仕事です

\安心の研修・就業環境について/
入社後は1か月間、建築用語や工事の流れなどの基礎研修を座学+現場研修やCAD研修を通じて学んでいただきます。研修は2名体制のため細かいフォローができます

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社(2024年1月)
住所:東京都港区芝5-26-16 Mita S-Garden 2F
勤務地最寄駅:JR線/田町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】


<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円~400,000円
その他固定手当/月:20,000円
固定残業手当/月:32,800円~91,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
242,800円~511,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。※未経験者初年度平均月収302,000円
■昇給:年1回(10月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■平均年収:
20代:506万円
30代:718万円
40代:865万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当支給
■資格支援学校との提携あり
■建築講習費用補助制度あり
■資格取得祝い:1級建築士/15万円、1級施工管理技士/10万円、2級建築士、2級建築施工管理技士/5万円

<その他補足>
■プライベートに関する福利厚生
結婚祝い(10万円) 、出産祝い(10万円)、 子どもの入学祝い(小学校~高校:各10万円)、子どもの卒業祝い(高校:10万円)、誕生日祝い(社員及び配偶者)、社員紹介協力金(5~100万円)、永年勤続表彰金制度、業務災害補償制度、配偶者健診費用補助、予防接種費用補助
■各種手当
期末手当(個人業績によるインセンティブを支給)・休日出勤手当・資格手当・通信手当
■引越し補助金※遠方の方の場合※
帰省者  5万円
賃貸契約者10万円
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※残業:25時間~30時間/月平均
・夏季・冬期休暇、慶弔休暇、産前・産後・育児休暇、介護休暇、看護休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
★職種未経験・業種未経験歓迎★
・業界、職種、経験など不問です。
・第二新卒の方も歓迎します。

~以下のような志向性がある方が活躍しています~
・手に職を付けたい
・建造物に興味がある
・自分自身の市場価値を上げたい
・景気に左右されない仕事がしたい
・専門知識・技術を身に付けたい
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社エール
所在地 〒108-0014
東京都港区芝5-26-16
Mita S-Garden 2F
事業内容 ■株式会社エールは施工管理(安全管理・工程管理・品質管理)を中心とした建築技術サポートを行う技術者の派遣事業を行っています。
代表者 矢島 英一
URL https://www.yell-inc.com/
設立 年2014年6月
資本金 10百万円
売上 1,474百万円
従業員数 461名
平均年齢 29.6歳
主要取引先 -
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