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正社員
掲載予定期間：2024/11/21(木)〜2025/2/19(水)
【港区】財務業務リーダー ◇東証プライム上場のエレクトロニクス総合商社／年休125日／フレックス可
【年休125日／フレックス／東証プライム上場／半導体及び電子部品・調達・電子機器・環境エネルギーの4事業を展開】
エレクトロニクス事業を幅広く展開する当社の財務部門リーダーとして、以下の業務をお任せします。
■業務内容：
・グループ全体の営業債権・債務管理の改善・効率化の企画・推進（事務フロー変更、システム化、BPO化など）
・CCC（キャッシュ・コンバージョン・サイクル）改善の企画・推進
・グループ全体の営業キャッシュフロー分析
・営業債権（売掛金等）の残高管理および流動化
・営業債務（買掛金等）の残高管理
※従事すべき業務の【変更の範囲：会社内でのすべての業務】
■ビジョン：
・近年、エレクトロニクス業界は「市場の成熟化と新興企業の参入」「IoT／AIの進展」「ニーズの多様化・高度化」といった大きな環境変化の中にあります。このような環境下、当社はいち早く国内業界トップクラスの規模を確立し、高付加価値を創出することで、企業価値の向上、社会発展への貢献を図っていきます。
・また、業界の再編において自ら主導的な役割を果たすとともに、高い企業理念に基づく新たなビジネスの創出や他社との共創等により、世界市場を視野に入れた1兆円企業の実現に向けた更なる規模の拡大も推し進めていきます。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～22:00 休憩時間：60分（11:45～12:45） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南2-10-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ※【変更の範囲：本社、すべての支社及び営業所及び労働者の自宅】（転勤：当面なし） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～450,000円 ＜月給＞ 330,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：社内規定による ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■階層別研修 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■時短勤務制度 ■従業員持株会 ■健保提携保養所 ■クラブ活動：野球部、テニス部、フットサルサークル |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■年末年始休暇（12月29日～1月4日） ■フレックス休日 ■産休・育児休暇（取得実績あり） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※以下いずれも必須 ・事業会社での財務・経理経験者もしくは金融機関でのバックオフィス経験者 ・経理・財務分野を自分の専門分野の１つにしたいと考えていらっしゃる方 ・指示待ちではなく、課題が発生した際においても、自身で考え・提案しようとする積極的な姿勢をお持ちの方 ■歓迎条件： ・上場企業の財務もしくは経理経験がある方 ・事務改善プロジェクト経験のある方 ・リーダークラスの経験のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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