【三菱電機株式会社】【神奈川／鎌倉】ソフトウェアの研究・開発※東証プライム／福利厚生充実／在宅可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/25(月)〜2025/2/23(日)


【神奈川／鎌倉】ソフトウェアの研究・開発※東証プライム／福利厚生充実／在宅可


～ビルや街の課題を解決するソリューションに必要な技術を研究したい方歓迎／合電機業界で時価総額トップクラスの総合電機メーカー（宇宙、FA機器、昇降機、鉄道、空調冷熱機器、自動車製品等）／中途社員割合約10～20%～

■業務内容：
経験、能力、希望に応じて以下の業務に携わっていただきます。
1）研究の企画立案
・社会動向、市場動向、技術動向の調査～整理
・社内の事業／開発動向を踏まえた中長期研究ロードマップの作成
・翌年度の研究計画の企画、提案

2）研究
・研究計画に従った研究の実施
・進捗や成果の報告資料、プレゼン資料作成（社内向け以外に広報や学会発表など外部向けの資料もあり）
・技術実証のための試作、実証実験　など

研究テーマは、設備や業務データを使った分析やAI技術を中心としたS/W系の研究が中心。H/Wは、データ取得のためのセンサやロボット・ドローン利用が中心で、H/W設計はほとんどありません。
研究は、社内の事業部門や開発部門からの依頼で行う研究（短期）と、研究所独自の視点で行う研究（中長期）の2パターンあります。
試作は仕様書作成が中心で、実際の試作は外部委託が多いです。実証実験は、研究所保有の設備利用が多いですが、製作所や顧客保有設備で、出張して実施することもあります。

■就業環境：
・残業時間 ：月平均20-30時間/繁忙期40時間
・出張：有 (2,3回/月)。リモート会議中心
・リモートワーク：有週1～2日程度

■同社について：
2020年度に創立100周年を迎えた当グループは、「グローバル環境先進企業」として時代の要求に応えられる企業集団を目指すとともに、もう一段高い成長の実現に向けて変革に挑戦し続けたいと考えています。倫理・遵法等、企業としての社会的責任（CSR）を常に念頭に置きつつ、グローバルな変化を先取りし持続的成長を追求することで、「社会」、「顧客」、「株主」、「従業員」すべてから信頼と満足を得られるよう、しっかりと取り組んでいきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】