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【ノーラエンジニアリング株式会社】【飯田橋】設計などの技術系総合職~配管のエキスパート集団/特許取得◎/年休125日・残業月20h以下【転職支援サービス求人】(正社員)

ノーラエンジニアリング株式会社 求人更新日:2024年11月25日 求人ID:37181687
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/25(月)〜2025/2/23(日)


【飯田橋】設計などの技術系総合職~配管のエキスパート集団/特許取得◎/年休125日・残業月20h以下


◆金属加工・建築に関する知識が活かせる/平均残業時間20h以下/リモートワーク可
◆国内シェア100%フェライトステンレス配管により業界知名度◎/東京ミッドタウン八重洲ビルにも使用/新技術 多数開発実績あり

■業務内容:
技術職として、製造工程の改善や新規商品の開発、設計の提案にまで幅広く携わります。技術的な視点で、参画している事業のコストや製造工程に問題がないか、さらには新たに提案できる内容がないかを判断します。

■業務詳細:
【客先への技術的対応】
・営業と同行し、使用する配管材料等の検討/強度計算、流量計算のバックアップ/見解書作成
・トラブル要因の相談対応/要因調査/対策検討 等

【新商品の開発(設計・試作・実験)】
・製品形状設計/配管システム設計/既存自社製品の改良 等
・将来的には形状設計から図面作成、試作発注、性能試験、量産体制の構築と、上流から下流すべての設計フローに携わることができます。

【各種試験の実施】
・性能確認試験を始めとした各種試験
・試験は自分たちで行うことが多く、簡単な配管の組み立てなどを通し、直に製品に触れる機会が多くあります。
※他、技術力向上のため協会・学会活動等も行っています。

■働き方:
平均残業時間20h以下、年休125日

■配属先:
課長2名(60代・40代)、技術顧問2名、主任1名、メンバー1名(30代)で構成されております。

■同社の魅力・特徴:
【高い商品開発力】
同社は、1991年に耐久性のある設備配管システムの構築を目的に設立した配管のエキスパート集団です。今では業界スタンダードとなったノーラ工法(フレア加工)の開発。2010東京都ベンチャー技術大賞奨励賞を受賞したCFジョイント(配管の継ぎ目であるフランジを軽量化・省力化)の開発。さらに国内唯一実績の低コスト高品質・ニッケル不使用のステンレス製配管「フェライトステンレス」の開発等を手掛けてきました。

【将来展望】
給排水や空調に配管は絶対必要であり、需要は安定しています。また配管を取り巻く環境は、合理化工法や長寿命化、環境・リサイクル問題まで幅広いニーズが求められています。当社はこれまで蓄積したノウハウをもとに、技術革新を続けていきます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連)
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区飯田橋4-8-4 第二プレシーザビル3F
勤務地最寄駅:各線/飯田橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):203,500円~640,000円
固定残業手当/月:51,211円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
254,711円~691,211円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(業績により)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程による
家族手当:会社規程による
寮社宅:新卒独身寮制度あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上で適用/再雇用あり(65歳まで/嘱託)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
新人研修(約3ヶ月)、営業研修、技術研修、定期開催の社内勉強会(月1回以上)、自己啓発支援制度(外部研修による育成プログラム)

<その他補足>
■地域手当:15,000円(東京・千葉・埼玉・神奈川在住)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇(入社6ヶ月経過後10日)、慶弔休暇
※緊急対応で土曜日に出勤が発生する可能性有

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何らかの機械エンジニアの経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・空調/給排水衛生工事分野で建築設備の施工管理業務経験
・建設会社の組下での施工管理業務経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 ノーラエンジニアリング株式会社
所在地 〒102-0072
東京都千代田区飯田橋4-8-4
第二プレシーザビル3F
事業内容 ■事業内容:
パッキングの製造・販売、和用品雑貨類の販売、鉄製各種業務用作業台の製造・販売、管工事・板金工事・鋼構造物工事業、省力機械装置・空気清浄装置の設計・製作・販売・輸出入業務、製缶工事業、建築設備配管・工場設備配管の設計、配管構成材加工製品・管継手の製造・販売・輸出入業務、配管用材料の販売・輸出入業務、コンピュータソフトの開発・販売・輸出入業務、電気・給排水・空調設備の計画・調査・設計、メンテナンスに関する業務、取付工事に関する業務
代表者 -
URL http://www.nowla.co.jp/
設立 年1991年8月
資本金 98百万円
売上 5,814百万円
従業員数 160名
平均年齢 42歳
主要取引先 -
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