NEW 正社員
掲載予定期間:2024/11/25(月)〜2025/2/23(日)
※未経験歓迎【戸田/転勤無】交通用品の製造職■年休120日/交通安全用品で交通インフラを支える
【未経験歓迎!NEXCOや国土交通省様が取引先/業界シェア30%を占める!創業60年以上続いている安定企業】
■業務概要:
当社の製造職として日本のインフラを支える交通用品(電光掲示板や、高速道路に設置されているガードレール、反射板等)を製造していただきます。
■業務詳細:
・お客様からの注文確認
・生産計画建て
・製品の組み立て業務
・製品のチェック
・在庫管理
・梱包出荷業務
■当社が生産している製品について:
・ガードレール用反射体
・発光ダイオードを使用した電光表示装置
・電子交通安全表示板など
■働き方:
本ポジションでは残業がほぼ発生しません。業務時間内で終わるよう業務の割り振りやお互い協力体制を整えております。また年間休日も120日程あるため仕事とプライベートを両立することができる環境となっております。
■キャリパス:
製造現場から徐々に業務を覚えていき、業務管理者や製造のグループ長、後輩の育成経験なども積んでいくことができます。
■当社の魅力について:
(1)業界トップシェアクラスの安定性
当社は交通安全用品業界の中でもシェアはトップクラスとなっております。北は北海道から南は九州まで全国に当社の製品が使用されています。
また現在でも安定的に受注をいただいております。
(2)働きやすさ
年間休日120日残業時間もほとんどなく有給も取りやすい環境となっております。そのためワークライフバランスを充実させることも可能ですし、社内も積極的にコミュニケーションを取っているためわからないことがあってもすぐに相談できる環境となっております。
(3)交通インフラに携わることができる
当社の製品は交通安全用品となっており、普段目にする交通安全板やLEDの文字案内の製品など身近なものの生産管理職に携わることができます。
■当社について:
弊社は1964年(昭和39年)交通安全用品を販売する株式会社吾妻商会の製造部門として設立されました。当初はアルミ合金の鋳造品を主体とした視線誘導標、道路鋲を中心にスタートしましたが、現在ではソーラー式道路情報板やLEDを搭載した自発光式道路標識、反射材製品など多種多様な交通安全用品の製造・開発を行っております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中での処遇等の変更はございません |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:1896時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県戸田市喜沢南1-5-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <転勤> 無 【変更の範囲:無】 |
給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,000円~281,000円 <月給> 218,000円~281,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※昨年度実績:5.0ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定有り ※マイカー通勤可能 家族手当:社内規定有り 住宅手当:社内規定有り 社会保険:補足事項なし 退職金制度:社内規定有り <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> 地域手当 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 夏期休暇・年末年始・ 創立記念日 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・製造業での就業経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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