NEW 正社員
掲載予定期間:2024/11/28(木)〜2025/2/26(水)
【新居浜/オープンポジション】技術職(生産技術・機械設計・電気設計)/住友重機G/年間休日126
~住友重機械G/運搬荷役設備を軸とした事業を展開/多くのトップクラス製品を手掛ける/1888年発足以来110余年の敵視を持ち、その製造技術は常に蓄積され今に受け継がれています~
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
生産技術…物流システムに関わる生産管理、生産技術業務をお任せします。
具体的には、物流システム製作に関わる生産計画、工程管埋、製作組立等の技術開発及び管理、作業手順作成などの生産管埋、生産技術全般をご担当頂く予定です。
機械設計…大型クレーン分野では日本トップクラスのシェアの当社内でオーダーメイドの大型クレーンを作り上げる機械設計業務を担当いただきます。
具体的には、基本計画、基本設計(構造設計、機械設計など)、詳細設計といった業務がメインとなります。
開発・据付・アフターサーピスなど幅広い業務プロセスに携わりつつ、クレーン1台のまとめ役として活躍頂けるポジションです。
電気設計…受注した大型クレーン製品の新規製作に伴い、購入電気品の仕様計画~購入、制御盤の仕様計画、電気回路設計、ラダープログラムの計画~動作チェックまで、電気系統の設計を一貫してご担当いただきます。
■魅力:
クレーンは製造・物流の中で大きな役割を果たしており、街のランドマークとしてこの世に残るため、国内/海外の産業・生活基盤を支えているという使命感、やりがいを感じることができます。当社は日本を代表するメーカーとして多種の機種を揃え、豊富な実績と幅広い技術対応力を誇ります。
■新居浜事業所:
新居浜事業所は、大型製造能力を有する運搬機械製造工場であり、現在も大型クレーンを製造する供給拠点としてのマザーファクトリーです。これからも新規大型クレーンが納入されるにつれて、改良案件は増加する傾向です。
■当社について:
・運搬荷役設備、物流システム設備、機械式駐車場設備に関する事業を展開しております。運搬機事業では、100年の歴史の中で培ってきた技術力により、多くの製品が業界トップクラスのシェアを有します。
・社員の多様化するライフスタイルに合わせ、育児支援金の支給や育児休業など手厚い福利厚生制度を用意しております。
・大手メーカーでは50歳以降は給与の引き下げを行う会社もある中、当社は65歳まで給与水準は変わりません。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分(12:00~12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~16:45 |
勤務地 | <勤務地詳細> 新居浜事業所 住所:愛媛県新居浜市惣開町5番2号 勤務地最寄駅:予讃線/新居浜駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし |
給与 | <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~400,000円 <月給> 225,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:独身寮および単身寮(単身赴任者用) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 社員持株会、財形貯蓄制度、育児・介護支援制度(育児支援金、育児・介護休業)など ※入社に当たって転居を要する方には当社基準により引っ越し費用を会社負担します。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇22日~22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ショートバケーション休暇など(会社カレンダーによる) 有給休暇(4/1付与。年度途中は日割り計算で付与) ※土日出勤した際には代休取得可能 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれか 機械設計、電気制御設計、サービスエンジニア、生産技術のいずれかに該当する方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 住友重機械搬送システム株式会社 |
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所在地 | 〒141-0033 東京都品川区西品川1-1-1 |
事業内容 | ■企業概要:2015年に住友重機械搬送システムが三菱重工マシナリーテクノロジー(株)の搬送システム事業を統合し. 2018年10月より、東証一部上場・住友重機械工業株式会社の100%出資会社になりました。福利厚生が親会社と同一で、非常に手厚い制度が整っていることが特徴です。 ■事業内容:「運搬荷役機械」「物流機械」「駐車装置」の基本設計・詳細設計から製造・輸送・据付及び、メンテナンス・アフターケアから点検・修理・改造・部品供給などのライフサポートを行っています。 |
代表者 | 遠藤 辰也 |
URL | http://www.shi.co.jp/shi-mh/ |
設立 | 年1978年4月 |
資本金 | 480百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 900名 |
平均年齢 | 43歳 |
主要取引先 | - |
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