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【イー・ガーディアン株式会社】【自社サービス】webマーケティング企画~運用/リーダー候補◆第二次創業拡大期/有給消化率7割以上【転職支援サービス求人】(正社員)

イー・ガーディアン株式会社 求人更新日:2024年12月3日 求人ID:37203360
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/28(木)〜2025/2/26(水)


【自社サービス】webマーケティング企画~運用/リーダー候補◆第二次創業拡大期/有給消化率7割以上


~東証プライム/更なる事業拡大に向けたマーケティング部門の体制強化~
●媒体選定、リード獲得施策の企画運用をお任せ/リード獲得後は営業に連携
●東証プライム上場でありながら現在第二次創業期として更に拡大中
●風通しが良く個人ではなくチームで戦略性を持って営業を進める環境
●「プライム上場×有給消化率75%以上×年間休日126日」でWLB充実

SNS、サイト運用やユーザーサポート、トレンド調査等webサービス全般のソリューションを用いてサービス提供をする東証プライム上場の当社にて、今後の事業拡大に向けた、主に「デジタルマーケティング」強化のための責任者候補を募集いたします。

■業務概要
様々な媒体を使用し、リード獲得を行うための施策の立案や運用をお願いいたします。具体的な内容は下記の通りです。
・各種マーケティング戦略の立案、運用
・ホームページ、ランディングページ、各種クリエイティブのディレクション
・Web広告の選定、運用、SEO対策、分析など
・当社の認知度向上のため、他企業とタイアップやセミナー等の企画、実施

※リード獲得後、クライアントへのコンタクト以降は営業メンバーに引き渡しします。

■キャリアパス
・事業規模の拡大に伴い、社内ポストも豊富にあるため、マネジメント志向があればそのようにキャリアを積むことが可能です。一方、スペシャリストとして活躍できる人事制度もあるので、マネジメントが苦手でもスキルアップ、キャリアアップが可能

■入社後の流れ
まずはOJTを実施いたします。現在担当しているメンバーがおりますので、一緒に業務をしながら引継ぎを行います。 業界知識や当社の事業についてもお教えしますので、サービスに関する知識も仕事をしながら効率よく覚えられます。

■ポジション魅力:
・一人一人の裁量が大きく、会社の成長を感じながら自らがマーケティングを通して貢献していることを実感できます
・プライム上場企業として安定した経営基盤がありつつ、第二創業期としてさらなる成長を目指し事業拡大フェーズにあるため、豊富なポジション、キャリアパスがあります。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他)
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー8階
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/虎ノ門駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):269,000円~430,000円

<月給>
269,000円~430,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・年齢・前職給与などを十分考慮致します。
※上記想定年収は想定見込賞与4カ月分と残業月20時間分が含まれます。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限10万円まで
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■資格取得支援制度
■研修支援制度(一部従業員利用可)

<その他補足>
■オフィスカジュアル可
■従業員持株会
■資格取得支援制度
■レクリエーション費補助(懇親会の費用を年2回補助等)
■MVP(最優秀個人)、MVT(最優秀チーム)表彰制度
■時差出勤制度
■在宅勤務制度
■無料カウンセリング制度
■出産・育児休業制度(入社1年後以降利用可)
■介護休業制度(全従業員利用可/入社1年後以降利用可)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

夏期3日、年末年始4日、その他(慶弔/誕生日休暇/産前産後休暇/育児休暇)
※有給消化率75%超

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・WEBマーケティング(Web広告運用、SEO対策など)の実務経験が2年以上ある方

■尚可要件
・営業組織と連携してリード獲得目標を定め、達成した経験がある方、自走してマーケティング施策を回せる方
・広告予算管理、KPI管理、マネジメント層へのレポーティング業務、ランディングページデザイン指示などの経験がある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 イー・ガーディアン株式会社
所在地 〒105-0001
東京都港区虎ノ門1-2-8
虎ノ門琴平タワー8階
事業内容 ■企業概要:
業界トップクラスの導入実績を基盤に、インターネットサービスの高品質で費用対効果の高い運用を実現する成長企業。
「We guard all」をテーマに全てのインターネット利用者に安心・安全をベースに「楽しい」を提供しています。
■事業内容:
・ブログ、SNS、掲示板企画コンサルティング
・リアルタイム投稿監視業務
・ユーザーサポート業務
・オンラインゲームカスタマーサポート業務
・コンプライアンス対策、風評、トレンド調査業務
・コミュニティサイト企画、サイト運営代行業務、広告審査代行サービス業務 等
代表者 高谷 康久
URL http://www.e-guardian.co.jp/
設立 年1998年5月
資本金 364百万円
売上 12,850百万円
従業員数 2,547名
平均年齢 32.5歳
主要取引先 -
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