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正社員
計画立案から実施設計（※作図外注）、確認申請、設計監理まで自社建築物件に対する設計業務全般をお任せします。
【 具体的な業務内容 】
・計画立案、ボリュームチェック
・基本・実施設計
・確認申請業務
・設計監理
・使用CAD：JWCAD ※VectorWorks、DynaCADなど、設計担当が使い慣れたCADも個別に導入しています。
→現在BIMの導入に向けて準備中で、近いうちに導入予定です。
◆案件内容：「土地の有効活用」を基に賃貸住宅や高齢者向け住宅の建築を中心に行っています。
☆東京・神奈川の駅チカ（徒歩10分圏内）物件で、RC造建築のほか木造2～3階建ての共同住宅、アパート、高齢者向け住宅など。
◆設計・営業・施工管理部署で社内連携を取りながら、お客様のご要望を形にしていきます。
※営業と同行してオーナーへのプランニングの提案・説明業務が発生する場合がございます(その際簡単なパース作成あり)
【 同社の魅力 】
・設計事務所やゼネコンからの請負ではなく、自社の建築プロジェクト物件です！
・そのため設計士一人ひとりがプロジェクト単位で担当する専任制のため、企画から監理・引き渡しまでにおいて、デザインや色付けなどの詳細に至るまで一貫して経験する事ができます。
・また、独り立ちした設計士には、計画段階3件程度、受注後の実施設計1～3件を並行してお任せしています。
【 配属予定部署構成や雰囲気 】
・創業より20年を経過し、各世代バランスよく在籍しておりアットホームな会社です！
・設計部5名（男性4女性1・30代～50代・うち一級建築士3名）
・設計未経験～経験浅い方もOJTを通じて徐々に設計士としてステップアップ頂きますのでご安心ください！
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > 空間デザイナー・店舗デザイナー・ディスプレイ 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■都営新宿線「曙橋駅」徒歩5分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 ■年収：308万円～500万円 ■月収：22万円～35万円 ※上記金額はあくまでも目安であり、選考を通じて経験・スキル・保有資格を勘案し決定します ■昇給：年1回 ※会社規定（前年実績：～50,000円/月） ■賞与：年2回＋決算賞与 ※企業・個人の業績による（前年実績：50,000円〜2,500,000円/年） 【各種手当】 ■通勤手当：実費支給（上限50,000円/月） ■時間外手当：月給に20時間分の固定残業代（29,800円〜）を含み超過分別途支給 【福利厚生】 ■退職金（確定拠出年金）制度（勤続3年以上） ■財形企業年金 ■資格取得支援制度 ■育児休業（取得実績あり） ■報奨金制度、他 【社会保障】 厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険 ■定年制度：60歳 ■再雇用制度：65歳 ■受動喫煙防止のための取り組み：禁煙／屋内禁煙 ■雇用期間の定め：なし |
| 休日・休暇 | 【休日】 ■土曜日・日曜日・祝日・年末年始休暇・夏季休暇・年次有給休暇・慶弔休暇 ■年間休日125日 【就業時間】 ■9：00～18：00（休憩60分） ■残業：月平均20時間程度 |
| 応募資格 | ■設計業務未経験OK！ →「建築設計をやりたい！」「建築士の資格勉強中」「施工管理から設計にキャリアチェンジしたい・・・」という方是非ご応募お待ちしております♪ ◎移動は公共の交通機関を利用頂きますので、運転免許は不要です。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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