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正社員
【職務概要】
リフォームの施工管理者として、着工から引き渡しまでの工事の進捗管理などを担当していただきます。
【職務詳細】
・営業担当との打ち合わせ
・各協力業者の手配、管理調整
・図面チェック
・現場での進行状況確認、作業実施
・安全管理業務 等
【業務のやりがい】
・お家によって建てられた年数や形などが全く異なっていたり、お客様によって重要視するご要望がさまざまであったりするため、同じ現場はひとつとしてございません。
・実際に工事が始まってから想定外の出来事が発生することがありますが、その際は何度もお客様、営業担当、職人さんと相談し、一緒に考えながらベストな答えを導き出す力が求められます。
・お客様の大切なお家を扱うからこそ責任は重大ですが、工事が完了したときにはお客様に喜んでもらえて、大きな達成感を感じられる、とてもやりがいのあるお仕事です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市西区(森友4-30) 勤務先は案件ごとにより異なります（神戸・明石市内） 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：369万～463万円 月給制：月額240000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月間) ■福利厚生： 社会保険完備、交通費全額支給、役職手当、職務手当、家族手当、退職金制度、社内研修制度、資格取得支援制度 等 ■勤務時間：8時30分～17時30分 休憩時間：75分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 日祝休み、月6日～8日（シフト制）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、年間休日100日、産前産後休暇、介護休業、傷病休業、特別休暇 等 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・リフォーム会社や工務店での就業経験 （本業種での業務経験） 【尚可】 ・建築士の資格をお持ちの方 ※人物面重視の採用です！ 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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