NEW 正社員
【職務概要】
ヤンマーエンジン基幹部品製造に係る設備保全業務を行っていただきます。主に、工作機械やマシニングセンターなどの設備の保全業務をお任せします※建設業務は発生しません。
【職務詳細】
同社主力製品の製造ラインにおける機械設備の保全を担当
・設備の故障対応
・設備改善(電気・機械問わず)
・業者対応・調整業務等を担当
※場合によっては、修理に必要な部品製作なども行います。
【配属先情報】
製造部 工務グループ:9名 ⇒課長(30代)、50代1名、30代5名、20代2名
【働き方について】
水曜と金曜がNo残業デーとなっており、定時退社を推進。実際に業務がない時は定時で帰宅。残業は事前申請が必要で、簡単に実施できない仕組みとなっています。夏場の7~8月は暑さなどの影響もあり、月30時間内に必ず収まるよう管理しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 〒690-0025 島根県松江市八幡町960 JR山陰本線「東松江」駅より徒歩25分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~600万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~600万円 月給制:月額230000円 賞与:年2回(2023年度実績5.0ヶ月分) 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当、残業手当、マイカー通勤可、時短制度(全従業員利用可)、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、従業員専用駐車場完備、財形貯蓄制度 ■勤務時間:8時5分~17時00分(所定労働時間7時間55分) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
休日・休暇 | 年間休日日数121日、完全週休二日制(土日)、祝日、有給休暇(~20日、入社初年度は12日間付与)、夏季休暇、年末年始、特別休暇(慶弔等) |
応募資格 | 【必須】 第三種電気主任技術者以上の資格をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | ヤンマーキャステクノ株式会社 |
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所在地 | - |
事業内容 | 【事業内容】銑鉄鋳物製造販売 【会社の特徴】英語でCASTINGは「鋳造」、TECHNOLOGYが「技術」を意味します。 同社の「キャステクノ」はCASTING TECHNOKOGYの略。 鋳造の最先端技術を追求する「鋳造技術センター」、大型エンジンの主要鋳造部分を供給する「松江事業部」、小型エンジンの中核となる鋳造部分を製造する「甲賀事業部」を表しています。 通称YCATは、この3つの柱が一つになって、ヤンマーの動かす力を支えるマザー工場としての役割を果たしています。 |
代表者 | - |
URL | - |
設立 | 1943年 |
資本金 | 9,000万円 |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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