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正社員
＊保有年換算保険料160億円・保有証券数29万証券
＊既契約のお客様のみ対応
＊テレアポは分業制
＊知人へのセールス不要
＊経費は全て会社負担
＊採用勧誘は不要！本社が採用業務を実施
＊直行直帰が基本
当社が販売するアフラックの保険に
加入中のお客様先へ訪問し、加入内容のご説明、
プランの見直し、新商品のご案内などをお任せします。
※「3分で分かるお仕事動画」をぜひご覧ください♪
▶▶https://youtu.be/dYf5q0tjJIo◀◀
■当社の魅力■
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・保有保険料（155億円）
・保有証券数（27万証券）
・全国トップクラスのアフラック代理店
・経費はすべて会社負担
・新規開拓なし
・知人への保険勧誘は一切必要なし
・朝礼夕礼なし
・自分専用の営業車で、毎日直行直帰
■具体的な業務の流れ■
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アポインターがお客様のアポイントを取得
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営業担当にアポを割り振り
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＜＜ここからが、お任せするお仕事＞＞
訪問準備（契約内容の確認／提案書作成）
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お客様先へ訪問！
現在のご契約内容の説明と新たなご提案
◎一人のお客様あたりに時間をかけすぎず
スピード感をもってクロージングしていきます。
テンポ良く仕事を進めていきたい方には最適です！
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【働きやすい理由とは？1万人超のグループ規模だからこその分業制】
【理由1】社員1万人の安定基盤
┗潤沢な人的リソースがあるから、分業制を実現。
┗営業にかかる費用が会社負担という点も特長。
【理由2】全国トップクラスのアフラック代理店
┗アフラック社が業務提携先の開拓をサポート。
マーケットが枯渇する心配はありません。
【理由3】アフラックの教育フォロー
┗お客様先への商談同行はもちろん、
週次面談による売上アップのフォローもあり。
【無理なく復帰できる環境】
■リモートワークと出社の併用OK！
└出社はアポの合間で、週2～3回程度で大丈夫です。
■朝礼なし！直行直帰可
■予定に合わせて休日を設定できる！
└その日にはアポが入らない仕組みになっています。
■固定給制で毎月安定収入＋インセンティブもあり
■夜間・休日はPCシャットダウン＆残業少なめ
【教育制度について】
■2ヶ月間の研修あり
┗商品研修やOJT研修により、基礎から着実に学べます。
■月2回の勉強会
┗本社で開催される勉強会にWeb参加したり
営業所でミーティングを行い、ノウハウを学びます。
■悩み事を相談できる
┗業務中の悩みなどは
同じ営業所の先輩や保険会社の営業担当の方に相談できます！
■アフラックの圧倒的なブランド力
┗認知度と商品力が高く、お客様へのご提案がしやすくなっています。
【年齢構成】
平均年齢41歳。
30代後半～50代の方がメインの職場です。
50代で入社される女性も多数いらっしゃいます◎
【男女比】
営業所では【男性1：女性2】くらいの比率です。 転勤はありませんので、長く働きやすい職場です。
ポイント1アポ取りなし/経費会社負担/知人紹介なし/朝礼なし 保険営業経験者も選ぶ、遠州鉄道の魅力をご紹介▶▶
Q:入社理由は?
A:アポ提供/新規開拓なし/直行直帰が基本など
効率的な営業スタイルに惹かれました!
Q:営業のしやすさは?
A:1件あたりのスピード感がありますね!
お客様とは、良い意味で「一期一会」という点も
サクサク仕事を進めていきたい私には、ベストマッチです。
Q:働き方は?
A:リモートOK・休日選択OK の自由度の高さが魅力。
交通費など、経費は会社が出してくれるのも嬉しいです。
★フォトクリップページでも
よくあるご質問にお答えしています。
ぜひチェックしてみてください！
ポイント2心強いアポイント取得部隊と、提案のしやすさが魅力。
【Q】転職理由は？
保険会社を退職後、改めて正社員として働きたいと思ったんです。
【Q】遠州鉄道に入社した決め手は？
アポイントを取得してくれる専属部隊がいて、提案に集中できることが魅力でした。
【Q】実際に働いてみてどう？
扱うのは主にアフラックのがん保険。シンプルな分、お客様も決定がしやすく、1・2回のアポイントで決まることがほとんど。提案のしやすさ抜群です！
ポイント3安心できる給与形態と、顧客に寄り添えるやりがい
【Q】転職理由は？
成績によっては固定給が下がってしまうなど、生活の不安定さを解消したかったためです。
【Q】遠州鉄道に入社した決め手は？
新たな顧客開拓をしなくても良い環境、業務にかかる経費の全額負担、また車移動可能な点が決め手です！
【Q】やりがいは？
「以前母が保険に助けてもらったよ」など、感謝の声をいただくことも。私たちが提供する保険が人の生活を支えているのだと、やりがいを感じます。
ポイント4女の転職！取材リポート
本社のある静岡で創立80年の歴史と圧倒的な知名度を誇る同社。アフラック商品の売り上げがトップクラスであることも強みです。また、全国のアフラック代理店が参加する＜営業ノウハウなど独自の取り組みを競うコンテスト＞では、同社の先進的な取り組みが評価され、優勝することも多いそう。特に、アポイント取得部隊を設置できるスケールメリットは、アフラック代理店として50年の歴史がある大手代理店だからこその環境です！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間/休憩1時間） ★毎朝の「朝礼」はありません。 情報共有や相談は、電話やメッセージで。 必要な時に連絡を取り合うスタイルです。 【残業について】 リモートでも、オンオフの切り替えができるよう 夜間や休日は、PCが使用できない仕組みです。 ワークライフバランスを大事に働きましょう。 |
| 勤務地 | ★リモート&直行直帰可のため、遠方の方も働きやすい！ （週2～3回出社あり） ★大阪/愛知/静岡/富山/東京で募集 ＜大阪＞ ■大阪営業所 大阪市北区堂島2-2-2 18F ＜愛知＞ ■名古屋営業所 名東区名東本通2-32 4F ■豊川ショップ 豊川市光明町1-19 1F ＜静岡＞ ■浜松本社 浜松市中央区鍛冶町319-28 4F ■静岡営業所 静岡市駿河区稲川2-2-1 5F ■三島営業所 駿東郡清水町伏見804-1 1F ＜富山＞ ■北陸営業所 富山市桜橋通り2-25 8F ＜東京＞ ■東京営業所 新宿区西新宿6-12-1 8F 【大阪府募集エリア】 大阪駅周辺エリア 【転勤の可能性】 ★転勤はありません。 |
| 交通 | ■大阪営業所 大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」より徒歩3分 JR東西線「北新地駅」より徒歩4分 各線「大阪駅」「梅田駅」より徒歩7分 ■名古屋営業所 名古屋市営地下鉄東山線「星ヶ丘駅」より徒歩6分 ■浜松本社 JR「浜松駅」より徒歩5分 ■静岡営業所 JR東海道線「静岡駅」より徒歩6分 ■三島営業所 伊豆箱根鉄道「三島広小路駅」より徒歩14分 ■豊川サービスショップ 豊鉄バス「南大通四丁目」より徒歩3分 ■北陸営業所 JR「富山駅」より徒歩9分 富山地鉄「電気ビル前」より徒歩1分 ■東京営業所 東京メトロ丸の内線「西新宿駅」より徒歩4分 都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩9分 各線「新宿駅」徒歩15分 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 給与 | ☆入社1年目で月収40万円も可能！☆賞与年2回☆子供手当あり ■大阪/東京 月給251,402円＋インセンティブ ※固定残業月20時間分（32,602円）を含む ■名古屋/豊川 月給234,167円＋インセンティブ ※固定残業月20時間分（30,367円）を含む ■浜松/静岡/三島/北陸 月給199,697円＋経験者手当0～2.4万円＋インセンティブ ※固定残業月20時間分（25,897円）を含む ★子供手当/子供1人につき1.5万円（規定あり） ★インセンティブあり ★昇給年1回（規定あり） ★賞与年2回（6月・12月） ※試用期間6ヶ月（期間中の給与・待遇・雇用形態に差異はありません） 【給与例】 ■Aさん／月収：27万円（インセンティブ2万円含） ※入社2年／30代 ■Bさん／月収：44万円（インセンティブ24万円含） ※入社5年以上／50代 ■Cさん／月収：90万円（インセンティブ65万円含） ※入社3年／40代 ★固定給制で安定収入 固定給の額は下がることはありません。 その他手当も充実しています。 |
| 待遇・福利厚生 | ・昇給年1回（規定あり） ・賞与年2回（6月・12月） ・子供手当（規程あり） ・各種社会保険完備 ・屋内禁煙 ◎営業車貸与（通勤時も利用、ガソリン代等支給） ◎交通費支給（入社後2カ月間の研修中は電車通勤） ◎販促グッズ無料支給 ◎営業車、PC、スマートフォン、プリンター貸与 ◎ビジネスカジュアルOK（ポロシャツ可） |
| 休日・休暇 | ＊＊年間休日120日＊＊（＋有給休暇10日～） ◎お休みは自分で設定するスタイルのため 私用優先で出勤日の調整が可能です。 ◎月3～4日程度、土日出勤をお願いしています。 （その分、平日に振休取得） ・週休2日制（土日） ・祝日 ・GW・夏季・年末年始休暇 ・有給休暇（入社6ヵ月経過後10日付与） ・産前産後・育児休暇 ・介護休暇 【産休育休活用例】 男女ともに産育休取得実績あり。男性も1ヵ月程度の育休取得が当社では一般的です。 |
| 応募資格 | ★40代～50代活躍中 ★ブランクがある方も歓迎 ■営業経験のある方 ■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ■高卒以上 ■59歳までの方（定年年齢60歳） ＊＊浜松や遠鉄にゆかりがある方も大歓迎＊＊ 実は、東京や大阪の営業所にも 浜松出身の方や、家族が浜松に赴任中…など 元々、当社に馴染みのある方が多数在籍中！ 「年に数回の本社研修に合わせてプチ帰省」 なども、もちろんOKです◎ 【過去に採用した転職者例】 ≪業界では珍しいビジネスモデルだから保険営業経験者の転職も多数！≫ ★新規開拓なし ★知人への勧誘なし ★直行直帰OK（週2～3回出社） ★手厚い固定給+インセンティブ 「前職より好環境だから」と、 当社に転職する方が多くいらっしゃいます！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 遠州鉄道株式会社 保険営業部 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ～＊遠州鉄道で働く魅力＊～ ◆経産省より「健康経営優良法人」認定 ◆保有保険料（155億円）・保有証券数（27万証券） ◆新規開拓なし ◆アポ取りなし（専任のアポイント部隊あり） ◆知人への保険勧誘なし ◆安心の固定給制＋インセンティブ ◆賞与年2回＆子供手当あり ◆リモートOK（週2～3回出社あり） ◆直行直帰可 ◆営業車、PC、スマートフォンなどは会社が貸与･負担 ◆夜間･休日はPCシャットダウン＆残業少なめ ◆休日は自分で決められる ◆平均年齢40代！ワーキングママ多数活躍 【事業内容】 生命保険募集業、損害保険代理業 運輸事業、不動産事業、旅行業、広告業 他 【グループ会社】 全17社 遠鉄百貨店・遠鉄ストア・静岡トヨタ自動車 遠鉄石油・遠鉄観光開発・遠鉄建設 他 |
| 代表者 | 取締役社長／ 丸山晃司 |
| URL | https://www.entetsu.net/recruit/ |
| 設立 | 1943年11月1日 |
| 資本金 | 3,800,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 10,630名（2024年3月31日現在） |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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