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正社員
掲載予定期間：2024/12/2(月)〜2025/3/2(日)
【在宅勤務可】アライアンス企画/パートナービジネス◆SaaS型SMS送信サービス/国内シェアNo1
～コミュニケーションにおける課題解決/成長市場であるCPaaS領域/NTTグループの基盤を活かした自社開発の法人向けサービス/大手企業導入多数～
■MISSION
8年連続市場シェアトップのSMS送信サービス「空電プッシュ」のパートナービジネスを牽引する担当（リーダー候補/スペシャリスト）を募集します。入社後はパートナービジネスの発展のため、新規パートナー企業拡大に向けた戦略や具体的活動の策定などのマネジメントする役割から、パートナー候補企業との交渉など幅広い役割を担って頂きます。
■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】
年間売上50億以上を誇る８年連続市場シェアトップのSMS送信サービス「空電プッシュ」、その売上の半分以上を占めるパートナービジネスにおけるリーダー、スペシャリストの方を求めております。競争激化する市場の中、如何にパートナー企業を増やすかがキーポイントとなっています。特にSaaSサービスのようなプラットフォームサービスとの連携拡大を目指しており、その活動に先導して頂ける方を募集しています。
■業務詳細
・プラットフォーマー並びに加盟パートナーを中心とした戦略策定・アライアンス企画／推進
・競合ソリューションの理解、連携、自社サービスの改善検討
・各種資料作成、事務作業の推進
・社内関連部門との連携
■サービスの成長性
毎年連続成長をし市場拡大・売上を堅調に伸ばしているSaaS型商材を取り扱っております。8年連続で国内シェアでトップクラスを維持しております。更なる拡大に向けた開拓を担い弊社商材の代理店向け営業企画のポジションとなります。チーム構成は上司を含めて６～７名程の組織であり、自らの意見や実行したい事に対して意欲的に支援を致します。認知度と信頼を保有しながらも、市場をリード頂く環境を挑戦してみませんか。
■取り扱う商材例
・SMS送信サービス「空電（からでん）プッシュ」
・オンライン接客ツール、動画通話サービス「ビデオトーク」
・コールセンター向けサービス「ビジュアルIVR」
参考URL：https://www.nttcoms.com/service/bms/
導入事例：トヨタ、三井住友銀行、など各業界の大手企業多数
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 4ヶ月 待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区大崎1-5-1 大崎センタービル4F 勤務地最寄駅：各線／大崎駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 650万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給＋残業代別途支給＋リモート手当 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：410,000円～510,000円 その他固定手当/月：100,000円～130,000円 ＜月給＞ 510,000円～640,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月額（基本給）に加えて残業代＋各種手当の別途支給あり 年収について：お持ちの業務経験・実績を考慮の上、当社規程により決定 賞与（業績給）：年2回（6月12月）前年度の評価結果に基づいて支給額決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（自宅～最寄り駅までの自転車通勤補助あり） 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 基礎スキルプログラム、専門スキルプログラム、フォロワーシップ/リーダーシッププログラム、資格取得奨励金制度、オンライン英会話受講支援 ＜その他補足＞ リモート手当、NTT企業年金基金、総合福利厚生サービス（ベネフィットワン）、自転車通勤補助（自宅～最寄り駅駐輪場1km以上）、定期健診にて人間ドック選択可能、リモート勤務制度、服装自由、社内フリードリンク、四半期毎に部署間を超えたコミュニケーション企画有 産前産後休暇や１年間の育児休職、育児や介護のための短時間勤務 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始、夏季休暇、創立記念日、育児、介護、結婚、忌引など。有給は1時間毎から利用可能（残時間は別日に充当可） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※下記いずれかのご経験 ・複数の企業やパートナーと共同でビジネスを構築した経験 ・アライアンス企画やパートナー開拓のご経験 ・IT業界で代理店の販売管理または新規開拓の実績を有している方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | NTTコムオンライン・マーケティング・ソリューション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1-5-1 大崎センタービル4F |
| 事業内容 | 弊社では下記２つより成り立っております。NTTグループの戦略的デジタル企業として成り立ち「データ活用×テクノロジー」を軸に展開しております。 １）自社プロダクト開発によるサービス提供 ＊TOPシェア７年連続更新中（公共団体・自治体・他大手企業など豊富に導入） ２）顧客へのソリューション展開（大手企業、ミドルクラス企業へのデジタルマーケティング支援） |
| 代表者 | 代表取締役社長 塚本 良江 |
| URL | http://www.nttcoms.com/ |
| 設立 | 年2012年10月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 238名 |
| 平均年齢 | 39.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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