NEW 正社員
掲載予定期間:2024/12/2(月)〜2025/3/2(日)
【静岡・浜松市】業務システムSE◆IT未経験OK/生産管理や経営企画の方等歓迎◆プライム上場/転勤無
~「原価調達、販売管理業務」「経営企画部門」「経理部門」経験者歓迎/キャリアチェンジが叶う/連結売上収益370億円以上/東証プライム上場・設立57年の老舗企業/年休123日/福利厚生充実~
■業務概要:
業務システム構築時の要件定義、基本設計、詳細設計、開発(製造)、テスト(試験)までシステム導入に関わる一連の工程を担当しますので、幅広いシステム構築経験を積むことができます。
まずは経験に応じたフェーズからご担当いただき、より上流フェーズを目指していただきます。
※これまでの業務経験を活かしていただきITの知識を身に着けていただきたいと考えております。
※開発だけでなく、数年後にはお客様と直接のやり取り(上流工程)をしていただくことを想定しております。
■クライアントの特徴:
◇業務領域:
生産管理を中心に、販売、購買、在庫、原価管理、会計などの業務システムを担当しますので、業界ごとの深い業務知識が身につきます。
◇開発環境:
Java、C#などの言語が中心です。OracleのPL/SQL、PostgreSQLのPL/pgSQLも多く利用されています。また以下のパッケージソフトの導入案件も多くなっています。
(mcframe、IntraMart、BizForcastなど)
■想定プロジェクト:
・建設業・設備工事業:原価管理システム、調達購買システム、工事管理システム(テンプレート導入)
・製造業:生産管理システム、販売管理システム、原価管理システム
・運輸業:輸出入管理システム、会計システム、販売・購買システム
・資源・エネルギー業:請求入金管理システム、社内申請(ワークフロー)システム
・流通業:会計パッケージのグループ会社展開
・官公庁:省庁内での各種業務システム 他
■魅力的な就業環境:
育児と仕事の両立を支援する制度が充実しています。
時間外労働や深夜勤務の制限、短時間勤務、所定外労働の免除、リモートワークなど、柔軟な働き方が可能です。
休暇制度も充実しており、育児目的休暇が年次有給休暇とは別に取得できます。
男性の育児休業取得も積極的に推進しており、2回の育休取得や時短勤務をしている男性社員もいます。小さいお子さんがいる社員もリモートワークやフレックス、中抜けを活用して働いています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 静岡支店(浜松市) 住所:静岡県浜松市中央区鍛冶町319-28 遠鉄鍛冶町ビル3F 勤務地最寄駅:JR線/浜松駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅、サテライト) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~700,000円 その他固定手当/月:27,500円 固定残業手当/月:40,660円~144,090円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 328,160円~871,590円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(4月、10月) ■その他手当内訳:ライフプラン手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:公認会計士厚生年金基金 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 中途入社時研修、技術研修、階層別研修、海外研修、資格取得勉強会ほか <その他補足> 福利厚生/ベネフィットステーション(福利厚生総合サービス)、カフェテリアプラン(20,000円 /年)、サントリー美術館、健康相談室など 保養施設/スポーツクラブ、健保組合施設など クラブ活動/野球、テニス、サッカー、ゴルフ、釣り、将棋など その他/厚生年金基金、退職金制度、財形貯蓄制度、育児休業制度、介護休業制度、社員持株制度、健康相談室など |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季、年末年始、有給、特別、リフレッシュなど |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 「生産管理部門(原価調達、販売管理業務)」「経営企画部門」「経理部門」のいずれかの業務に従事してきた方 ※ITの未経験者OK ■歓迎条件: ・ITパスポートを持っている方 ・Java、PL/SQL等のプログラミング経験者 ・会計系システム(スクラッチ)・会計パッケージ導入の経験者 ・会計知識を有する方(簿記等の資格保有者) ・PJリーダー、サブリーダーの経験者 ・日商簿記2級、基本情報・応用情報、Oracle系資格、PMBOK |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社 ビジネスブレイン太田昭和 |
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所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー15F |
事業内容 | ■企業概要:クライアントのあらゆる経営課題に対して、戦略会計コンサルティングノウハウと先端ITテクノロジーの両軸でコンサルティングを行う総合コンサルティングファームです。経営コンサルタント、公認会計士、ITコンサルタントが一体となって経営課題を抽出し、クライアントの業務改善、利益創出、企業価値の向上の支援を手掛けております。 |
代表者 | 代表取締役社長 小宮 一浩 |
URL | http://www.bbs.co.jp/ |
設立 | 年1967年8月 |
資本金 | 2,233百万円 |
売上 | 34,271百万円 |
従業員数 | 706名 |
平均年齢 | 39.7歳 |
主要取引先 | - |
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